Архив - Фев 2012

Семинар ориентирован на директоров по персоналу, рекрутеров, собственников, директоров компаний, которые самостоятельно занимаются подбором кадров.

Семинар ведет: Нежданов Игорь Константинович – специалист по психодиагностике и оценке персонала, разработчик системы компьютерного психосемантического анализа, доцент кафедры психоэкологии РУДН.

Программа семинара:

Традиционно в компаниях именно HR-специалист отвечает за психологический климат в коллективе и за то, как сотрудник будет себя вести со своими коллегами, что привнесет в компанию, помимо своих знаний и навыков.
HR-специалисты, знающие и любящие свою работу, принимают на себя эту ответственность и используют целый ряд инструментов, чтобы поддерживать доброжелательную атмосферу внутри своей компании.
Однако в последнее время специалисты отделов персонала все чаще сталкиваются с новыми вызовами. Речь идет о так называемых «непредсказуемых» реакциях отдельных, никак себя ранее не проявлявших сотрудников, реакциях, которые приводят подчас к проблемам и даже гибели ни в чем не повинных людей. Эти непредсказуемые реакции могут проявить себя не только в форме массового убийства бывших коллег (вспомним недавние события в офисе аптечной сети) или демонстративного суицида, но и в форме менее заметных действий. Кто-то может так «сорваться» на ключевого клиента, что это станет существенной проблемой для компании, кто-то «пропадет» на несколько дней и провалит важную сделку, кто-то на деловой встрече не сможет быть сдержанным в употреблении спиртного и навсегда запятнает репутацию фирмы. Мелкие кражи, месть исподтишка, инициирование скандалов и интриг, порча имущества – все это тот самый пресловутый «человеческий фактор», который в вышеописанных случаях неизменно соседствует с психическими отклонениями.
Мы предлагаем «не закапывать голову в песок», а получить инструмент, который поможет HR-специалисту вовремя насторожиться, отследив те или иные опасные признаки у сотрудников.
HR-специалист в компании, как правило, не врач, в лучшем случае – психолог. И он, конечно, не может ставить диагнозы. Но увидеть признаки патологии – при определенном навыке – он может. Для этого надо знать самое основное о тех психических отклонениях, которые можно встретить в современном офисе, понимать, какие риски связаны с тем или иным отклонением, уметь отследить существенные признаки даже на этапе, когда эти признаки никому не бросаются в глаза, и выстроить у себя в компании систему регулярной оценки, которая максимально деликатно впишется в существующую традиционную систему оценки персонала.


1.    Понятие психического здоровья.
2.    Практикум: феноменологическая манера наблюдения. Учимся правильно наблюдать, фиксировать внимание на «несущественных» деталях поведения.
3.    Симптомы, на которые нужно обращать внимание:
•    нарушения мышления;
•    нарушения в эмоциональной сфере;
•    нарушения памяти;
•    изменение работоспособности;
•    нарушения сознания.
4.    Шизофрения: определение, синдромы, формы, этапы, проявления, изменения личности. На каком этапе мы можем столкнуться с больным шизофренией в нашем офисе. Легкие и стертые формы. Прогноз поведения. Предупреждение рисков.
5.    Психоорганический синдром: определение, причины, динамика развития, проявления, изменения личности. Эти люди обязательно рядом с нами. Что ждать от такого сотрудника, как предупредить проблемы.
6.    Эпилепсия: определение, формы, этапы, проявления, изменения личности. Прогноз поведения сотрудника с эпилепсией. Меры предупреждения рисков.
7.    Депрессии: характеристика, особенности, формы, проявления. Как отследить риски суицидального поведения.
8.    Злоупотребление психоактивными веществами (наркомании, алкоголизм): характерные признаки, динамика, риски.
9.    Особенности оценки во время интервью при приеме на работу.
10.    Методы отслеживания тревожных «маркеров» в работающем коллективе. Как это сделать деликатно, чтобы не вызывать сопротивление.
11.    Правила поведения и действия в экстренных ситуациях, связанных с остро возникшими психическими нарушениями у сотрудников.


Результат:

•    Слушатель научится выявлять в поведении соискателя или сотрудника признаки психических отклонений, если они есть; получит знания о том, какие признаки с какими психическими отклонениями могут быть связаны, чтобы, исходя из этого, прогнозировать риски, связанные с личностными особенностями данного человека; сможет организовать в своей компании деликатную систему превентивного отслеживания опасных состояний как у действующих сотрудников, так и на этапе подбора персонала.
•    Подбор персонала будет проходить с меньшим количеством ошибок, потенциально опасные личности в компанию не попадут.
•    Будут отслеживаться сотрудники – носители рисков, которые могут быть поставлены под более пристальный контроль со стороны службы безопасности, например, или отстранены от работы на ответственных участках.
•    Существенно снизятся репутационные и финансовые риски компании, связанные с человеческим фактором.

В стоимость включены раздаточные материалы по теме семинара, питание, комплекты для записей.

Скидки: более одного участника от компании – скидка 7%, постоянным клиентам компании – скидка 15%.

Семинар ориентирован на главных бухгалтеров, специалистов бухгалтерии, юристов, финансовых директоров, руководителей.

Семинар ведет: Хабарова Людмила Петровна – главный редактор журнала «Бухгалтерский бюллетень, консультант и автор книг по бухгалтерскому учету и налогообложению, д.э.н., профессор.

Программа семинара:

1.    Субъекты инвестиционно-строительной деятельности (ИСД): (застройщик, технический заказчик, заказчик-застройщик, подрядчик, инвестор): функции, полномочия
2.    Бухгалтерский учет и налогообложение у застройщика( формирование первоначальной стоимости объектов, доходы застройщика: маржа и выручка, обременений застройщика, передача объектов строительства дольщикам( инвесторам)
3.    Бухгалтерский учет при привлечении технического заказчика. Варианты передачи затрат на строительство застройщику
4.    Бухгалтерский учет и налоговый учет у подрядчика. ПБУ 2 / 2008: порядок признания доходов, расходов и финансового результата
5.    Бухгалтерский учет и налогообложение у инвестора

В стоимость включены раздаточные материалы, питание, комплекты для записей.

Скидки: более одного участника от компании – скидка 7%, постоянным клиентам компании – скидка 15%.

Семинар ориентирован на главных бухгалтеров, специалистов по расчету заработной платы, юристов, руководителей компаний.

Семинар ведет: Мизюрева Вера Владимировна – канд. экон. наук, доцент, преподаватель Первого Дома Консалтинга «Что делать Консалт».

Программа семинара:

1.    Особенности обеспечения пособиями по временной нетрудоспособности.
•    Страховые случаи обеспечения пособиями по временной нетрудоспособности.
•    Нетрудоспособность совместителей.
2.    Зависимость размера пособия от страхового стажа.
•    Понятие страхового стажа и документы, подтверждающие его.
•    Примеры подсчета продолжительности страхового стажа.
•    Размер пособия по временной нетрудоспособности и продолжительность его выплат.
•    Основания для снижения размера пособия по временной нетрудоспособности и отказа его выплаты.
3.    Порядок выдачи и особенности заполнения листка нетрудоспособности.
•    Заполнение и выдача листка нетрудоспособности медицинской организацией.
•    Оформление листка нетрудоспособности организацией.
4.    Пособия по временной нетрудоспособности.
•    Сроки назначения и выплаты пособий.
•    Расчет пособий по временной нетрудоспособности в 2013 г.
5.    Пособия на детей.
•    Виды пособий на детей.
•    Расчет пособия по беременности и родам в 2013 г.
•    Расчет пособия по уходу за ребенком в 2013 г.
•    Выплата пособий по переходящим с 2012 на 2013 год отпускам,  связанным с материнством.
6.    Налогообложение пособий.

В стоимость включены раздаточные материалы, питание, комплекты для записей.

Скидки: более одного участника от компании – скидка 7%, постоянным клиентам компании – скидка 15%.

Семинар ориентирован на главных бухгалтеров, специалистов бухгалтерии, юристов, финансовых директоров, руководителей.

Семинар ведет: Варламова Виктория Владимировна - советник налоговой службы II ранга, аудитор, главный эксперт по вопросам бухгалтерского учета и налогообложения. Автор многочисленных публикаций СМИ по вопросам налогообложения и бухгалтерского учета.

Программа семинара:

Цель обучения: Узнать  об   изменениях, вступивших в силу с 01 января с 2013 года  по  налогу на прибыль,   а также  самых важных  разъяснениях Минфина и ФНС. Какие новые основания появились для признания в расходах нереальной ко взысканию «дебиторки», как новый закон «О бухучете» №402-ФЗ отразится на порядке документального подтверждения расходов ? Обсудим особенности  заполнения декларация по налогу на прибыль за 2012 год  при совершении сделок между взаимозависимыми лицами (в т.ч. при предоставлении беспроцентных займов), основные ошибки налогоплательщиков при учете процентов по кредитам и займам,  можно ли амортизировать основное средство, если его реконструкция затянулась, как оформить пользование имуществом работников и «подарки» от учредителей, можно ли учесть в расходах затраты на приобретение питьевой воды, как  учесть    расходы на командировки, ГСМ, обучение,  а так же  скидки и операции по возврату товаров. И многое другое.


1.    Особенности заполнения декларация по налогу на прибыль при совершении сделок между взаимозависимыми лицами (в т.ч. при предоставлении беспроцентных займов).
2.    Налогообложение финансовой помощи и других «подарков» от учредителей и др.
3.    Новый норматив расходов в виде процентов по долговым обязательствам (кредитам и займам). Какой способ учета расходов оговорить в учетной политике (в расходах можно учесть реальные проценты по кредиту !).
4.    Особенности списания дебиторской и кредиторской задолженности (самые распространенные ошибки налогоплательщиков).
5.    Расходы на обеспечение нормальных условий труда (на приобретение питьевой воды, оборудование комнат для приема пищи, обеспечение специальной и форменной одеждой)
6.    Компенсация за использование личного имущества работника (в т.ч. использование автомобиля по доверенности). Финансовое ведомство уточняет.
7.    Революционные разъяснения Минфина России о материальной помощи к отпуску и их возможные последствия. Учет премий по итогам года.
8.    Страховые взносы, начисленные на выплаты, не учитываемые в расходах.
9.    Особенности учета расходов по договорам аренды (в том числе особенности начисления амортизации по неотделимым улучшениям арендованного имущества).
10.    Особенности амортизации собственных основных средств при проведении реконструкции.
11.    Учет расходов на приобретение программ ЭВМ;
12.    Учет в расходах скидок и операций по возврату товаров.
13.    Расходы на ремонт, командировки, ГСМи др.
14.    Перспективы совершенствования налогового учета и отчетности по налогу на прибыль и др.

В стоимость включены раздаточные материалы по теме семинара, питание, комплекты для записей.

Скидки: более одного участника от компании – скидка 7%, постоянным клиентам компании – скидка 15%.

Семинар ориентирован на главных бухгалтеров, юристов, финансовых директоров, сотрудников служб безопасности, руководителей компаний.

Семинар ведет: Смирнова Татьяна Степановна - кандидат юридических наук, начальник отдела документальных проверок и ревизий Управления экономической безопасности и противодействия коррупции МВД РФ. Проводит совместные налоговые проверки налогоплательщиков различных форм собственности. В ходе семинара поделится своим практическим опытом.

Программа семинара:

1.    Как провести налогоплательщику самостоятельно оценку риска налоговой проверки: камеральной, выездной и встречной.
2.    Налоговый контроль в 2013 году:
•    камеральная проверка: процедура, сроки и условия проведения, налоговые нормы по проверкам уточненных деклараций;
•    нюансы проведения выездной налоговой проверки;
•    истребование документов для налоговой проверки и выемка документов;
•    дополнительные мероприятия налогового контроля – порядок оформления и что контролируют;
•    аппеляционное обжалование материалов проверки;
•    какие последствия могут наступить для налогового органа,  если будет нарушен срок проведения выездной проверки;
•    встречная проверка.
3.    Досудебное урегулирование налоговых споров.
4.    Новые правила налогового контроля за трансфертным ценообразованием.
5.    Особенности налогового администрирования консолидированной группы налогоплательщиков.
6.    Защита прав налогоплательщика при рассмотрении материалов налоговых проверок.
7.    Обеспечительные меры по запрещению инспекции принудительного взыскания доначислений по проверке и приостановления операций по счетам в банках.  Взыскание судебных расходов налогоплательщиками.
8.    Совместные проверки налоговых и правоохранительных органов в 2013 г. Изменения в порядке проведения самостоятельных проверок правоохранительными органами.
9.    Новые правовые нормы в законодательстве РФ, направленные на борьбу с фирмами-однодневками:
•    ответственность руководителя и главного бухгалтера за налоговые преступления;
•    ответственность лиц создавших фирму-"однодневку" и лиц, предоставивших документы для создания фирмы-однодневки.
10.    Обзор арбитражной практики по мероприятиям налогового контроля и необоснованной налоговой выгоде.

В стоимость включены раздаточные материалы, питание, комплекты для записей.

Скидки: более одного участника от компании – скидка 7%, постоянным клиентам компании – скидка 15%.

Семинар ориентирован на специалистов по вопросам налогообложения и налогового планирования в организациях, специалистов бухгалтерии.

Семинар ведет: Боровикова Елена Владимировна - доктор экономических наук, доцент, профессор кафедры антикризисного управления социально-экономическими системами. Аттестованный налоговый консультант, член Палаты налоговых консультантов.

Цель: ознакомление с особенностями налогообложения бюджетных учреждений (НДС, налог на прибыль организаций, имущественные налоги) в 2013 году, арбитражной практикой разрешения налоговых споров с участием бюджетных учреждений

Программа семинара:

Общие изменения в учете и налогообложении с 2013 года

1.    Обязанность организаций по представлению в инспекции только годовой бухгалтерской (финансовой) отчетности (пп. 5 п. 1 ст. 23 НК РФ).
2.    Уточнение сроков подачи годовой отчетности (с учетом п. 7 ст. 6.1 НК РФ).
3.    Внесение понятия "коэффициент-дефлятор", используемого для целей налогового законодательства, в п. 2 ст. 11 НК РФ (применяется при расчете НДФЛ, ЕНВД, УСН, в рамках патентной системы налогообложения).

НДС и налог на прибыль в деятельности бюджетных учреждений

1.    Бюджетные учреждения в роли налогоплательщиков НДС. Право бюджетных учреждений как некоммерческих организаций на осуществление приносящей доход деятельности (на основе Гражданского кодекса РФ). Облагаемая и не облагаемая НДС деятельность бюджетных учреждений. Объект налогообложения, налоговая база по НДС. Применение ст. 145, 149 НК РФ, освобождающих учреждение от обязанностей налогоплательщика НДС и предусматривающих операции, не подлежащие налогообложению. Налоговый период, налоговые ставки НДС. Расчетная ставка НДС и ее применение. Момент определения налоговой базы по НДС бюджетными учреждениями. Налоговые вычеты при расчете НДС, подлежащего уплате в бюджет. Исполнение бюджетными учреждениями обязанностей налогового агента по НДС в отдельных случаях (ст. 161 НК РФ). Порядок и сроки уплаты НДС бюджетными учреждениями в соответствии с законодательством.
2.    Роль Постановлений Пленума и Президиума Высшего Арбитражного Суда РФ, решений арбитражных судов в правоприменительной практике и практике налогообложения. Рассмотрение типовых ситуаций налоговых споров между налоговыми органами и налогоплательщиками НДС - бюджетными учреждениями:
•    смягчающие и отягчающие вину плательщика обстоятельства (ст. 112, 114 НК РФ);
•    факты, подтверждающие отправку налоговым органом требования об уплате налога, и его содержательная часть;
•    применение вычетов по НДС при осуществлении бюджетными учреждениями отдельных видов операций;
•    другие примеры.
3.    Налогообложение прибыли, получаемой учреждением от приносящей доход деятельности. Доходы, включаемые и не включаемые в налоговую базу по налогу на прибыль организаций. Особенности учета в целях налогообложения средств целевого финансирования (пп. 14 п. 1 ст. 251 НК РФ). Освобождение от налогообложения безвозмездной помощи и имущества, поступившего в особом порядке (на основании норм ст. 251 НК РФ). Виды и условия освобождения от налогообложения целевых поступлений некоммерческих организаций (п. 2 ст. 251 НК РФ). Особенности налогового учета расходов по уставной и предпринимательской деятельности. Налоговые ставки и их применение при исчислении и уплате налога на прибыль. Расчетные примеры по формированию налоговой базы и суммы налога на прибыль бюджетными учреждениями.
4.    Арбитражная практика по вопросам уплаты налога на прибыль организаций, применения санкций в случаях налоговых правонарушений.

Имущественные налоги в деятельности бюджетных учреждений

1.    Порядок владения и распоряжения имуществом бюджетными учреждениями. Сущность и элементы налога на имущество организаций. Особенности состава основных средств бюджетных учреждений. Порядок исчисления и уплаты налога на имущество согласно законодательству, расчетные примеры определения налоговой базы и суммы налога на имущество.
2.    Актуальные вопросы исчисления и уплаты транспортного и земельного налогов. Особенности нормативного установления отельных элементов транспортного (региональный налог) и земельного налогов (местный налог).

В стоимость включены авторские раздаточные материалы по теме семинара, питание, комплекты для записей.

Скидки: более одного участника – скидка 7%, постоянным клиентам компании – 15%.

Программа семинара:

1.    Требования валютного законодательства в части проведения экспортных и импортных операций в соответствии с Федеральным законом от 10.12.2003 N 173-ФЗ "О валютном регулировании и валютном контроле" с учетом изменений от 21.11.2011.:
•    соблюдения порядка возврата валютных средств, валютной выручки;
•    страхование риска неисполнения иностранным контрагентом несвоевременности оплаты валютных контрактов;
•    соблюдение сроков оформления документов по валютному контролю и последствия нарушения;
•    новое в Кодексе об административных правонарушениях РФ в области валютного законодательства с 2012 года, увеличение отдельных сумм штрафных санкций;
•    новое в контроле со стороны агентов валютного контроля (ЦБ РФ, ФНС РФ. Росфиннадзора).
2.    Особенности налогового учета (налога на прибыль и НДС) при осуществлении экспортных, импортных операций:
•    формирование налоговой базы и  особенности исчисления НДС при ввозе товаров на  территорию РФ, условия для принятия уплаченного на таможне НДС к вычету;
•    формирование таможенной стоимости с учетом таможенного законодательства Таможенного Союза;
•    формирование первоначальной стоимости в бухгалтерском и налоговом учете в соответствии с условиями договора и правилами ИНКОТЕРМС по импортным контрактам;
•    правильность применения налоговых ставок по НДС ( 10%, 18%, не облагаемых НДС) при ввозе товаров на таможенную территорию РФ;
•    особенности принятия НДС к вычету, уплаченного на таможне.
3.    Налогообложение экспортируемых товаров по ставке «0» процентов, условия для  подтверждения у экспортера ставки 0%:
•    ведение раздельного учета при осуществлении реализации с применением ставки «0» процентов, особенности восстановления НДС по товарам, работам, услугам, основным средствам и НМА, используемым в экспортных операциях, методика раздельного учета, разъяснения Минфин РФ по данным вопросам;
•    особенности в подборе документов, подтверждающих право на применение ставки «0» процентов в зависимости от характера экспортных операций (экспорт товаров; услуги, сопровождающие экспорт товаров). Определение сроков для сдачи документов в налоговые органы;
•    формирование налоговой базы по НДС при не подтверждении экспорта товаров (работ, услуг);
•    применение ставки «0» процентов при оказании услуг международной перевозки и при оказании транспортно-экспедиторских услуг, сопровождающих экспорт и импорт в 2011 году;
•    порядок заполнения налоговой декларации  по НДС при подтверждении применения ставки «0» процентов и отсутствии подтверждения, при последующем подтверждении применения ставки «0» процентов, ранее неподтвержденной.
4.    Особенности учета экспортных операций и применения ставки «0» процентов через комиссионера.
5.    Порядок действия статьи 176 Главы 21 «Порядок возмещения налога» применительно к импортным и экспортным операциям и соответствующим им налоговым декларациям.
6.    Особенности применения понятия «место реализации работ, услуг) при уплате НДС налоговыми агентами – российскими организациями, по работам, услугам, полученным от иностранных лиц. Особенности определения места реализации по различным видам работ, получаемым от иностранных контрагентов: рекламные услуги, участие в выставках, маркетинговые, транспортные перевозки, программные продукты и другие. Отчетность налогового агента по НДС и доходам. Порядок составления налоговыми агентами счетов-фактур. Основания для принятия  НДС, уплаченного налоговым агентом к вычету. Применение статьи 123  при невыполнении обязанностей налоговых  агентов.
7.    Основания для исчисления налога с доходов и удержания у источника выплаты вознаграждения иностранной организации. Правила применения Соглашений об избежании двойного налогообложения, порядок составления отчетности и предоставления документов о месте регистрации нерезидента. Разъяснения Президиума ВАС РФ о последствиях неудержания налога на прибыль из доходов иностранного контрагента.

В стоимость включены раздаточные материалы по теме семинара, питание, комплекты для записей.

Скидки: более одного участника от компании – скидка 7%, постоянным клиентам компании – скидка 15%.