Архив - Май 2012

Май 31st

Дата проведения
09.07.2012 (Весь день) - 13.07.2012 (Весь день)
Организатор Тип события
ЦНТИ Прогресс Семинар
Город/Место проведения Стоимость
Санкт-Петербург / Учебный комплекс ЦНТИ "Прогресс" г. Санкт-Петербург, Васильевский остров, Средний пр-т, д. 36/40 ст. метро "Василеостровская" 25960 р.
Контакты

Контактное лицо: Служба записи
Тел.: +7(812)331-88-88
E-mail: client@cntiprogress.ru

Описание события
Программа
Стоимость

Для кого семинар?

1. Организация службы документационного обеспечения управления (ДОУ). Положение о службе ДОУ. Штатная численность. Должностные инструкции, полномочия специалистов. Нормативы времени на выполнение работ.

2. Современная нормативно-методическая база по делопроизводству. Закон «Об архивном деле в Российской Федерации» от 22.10.2004. «Правила делопроизводства в федеральных органах исполнительной власти» от 15.06.2009; «Положение о системе межведомственного электронного документооборота» от 22.09.2009; «Методические рекомендации по разработке инструкций по делопроизводству в федеральных органах исполнительной власти» 23.12.2009; ГОСТ Р ИСО 15489-1-2007. Система стандартов по информации, библиотечному и издательскому делу. Управление документами. Общие требования. Новый документ «Перечень типовых управленческих архивных документов» 01.10.2010.

3. Общие правила оформления документов с учетом нормативных требований. Изготовление документов. Подготовка текстов документов. Использование оттиска печати при оформлении документов. Контроль за соблюдением правил оформления документов.
Деловая переписка. Виды деловых писем: внутренняя переписка, докладные, служебные, объяснительные записки и т.д. Предмет и цели переписки. Требования к составлению и оформлению делового письма, к языку и стилю делового письма. Этикет делового письма.
Особенности оформления сообщений, передаваемых по электронным средствам связи.

4. Организация документооборота. Прием и первичная обработка. Регистрация и учет документов. Прохождение документов внутри организации. Контроль за исполнением документов. Построение информационно-поисковой системы по документам. Работа с документами служебного пользования. Нормативная документация. Перечень документов, составляющих коммерческую тайну.

5. Средства автоматизации делопроизводства и документооборота. Законодательное и нормативно-методическое регулирование использования электронных документов и электронной цифровой подписи. Разработка организационных документов по электронному документообороту и архиву (инструкции, стандарты внедрения). Контроль за соблюдением правил оформления документов и ответственность за их нарушение.
Работа с документами в системе электронного документооборота. Научно-справочный аппарат, создание поисковой системы электронного документооборота: принципы построения, объект применения, эффективность использования.

6. Технологии архивного хранения документов.
Основные учетные документы архива. Принципы формирования и оформления дел: нумерация, лист-заверитель дела, обложка, переплет. Типичные нарушения.
Составление архивных описей дел постоянного хранения и по личному составу. Систематизация дел в архивных описях. Составление предисловия к описи, оформление титульного листа. Составление паспорта архива организации.
Текущее хранение документов. Понятие сводной номенклатуры дел, ее назначение и использование. Особенности для различных организаций. Составление номенклатуры дел организации: структура, систематизация заголовков дел, оформление введения, итоговой записи. Правила формирования документов в подразделениях в соответствии с номенклатурой дел.
Подготовка дел к хранению. Типовые и ведомственные перечни документов с указанием сроков хранения. Порядок проведения экспертизы ценности документов. Оформление результатов экспертизы. Положение об экспертной комиссии. Составление акта о выделении к уничтожению документов, не подлежащих хранению. Порядок уничтожения дел.

7. Обеспечение сохранности документов в архиве. Архивное законодательство и его применение в деятельности архивов. Создание оптимальных условий хранения документов. Работа с документами ограниченного доступа в организациях всех форм собственности. Использование документов архива, выдача справок.

8. Организация ведомственного хранения документов. Комплектование архива документами структурных подразделений. Классификация и учет документов в архиве. Проверка наличия и состояния дел в архиве. Оформление результатов проверки. Передача документов в случае ликвидации или реорганизации предприятия. Ответственность за состояние архивного фонда. Санкции за нарушение законодательства по архивному делу.

9. Организация архива на предприятии. Правовые и нормативно-методические основы содержания и функционирования архива. Положение об архиве, штатное расписание, должностные инструкции, организация труда. Требования к помещению архива. Планирование работы архива. Координация работы с другими службами предприятия. Договорная деятельность по оказанию услуг. Использование архивного законодательства при работе государственных архивов с предприятиями и организациями всех форм собственности.

10. Практическое занятие в архиве на предприятии Санкт-Петербурга.

Программа семинара может быть изменена или расширена с учетом пожеланий и специфики организаций.

Занятия проводят специалисты в области документационного обеспечения управления и сотрудники Центрального Государственного архива.

Для участников семинара:
обучение по программе семинара с выдачей Удостоверения;
сборник информационно-справочных материалов;
экскурсия по дворцово-парковому ансамблю Петродворца;
ежедневные обеды и кофе-брейки.

ВНИМАНИЕ! По вопросам участия нашей организации в электронных аукционах на Госзаказ обращаться по телефону (812) 327 74 10
Период оказания услуги по очно-заочной форме с 2 по 13 июля 2012 года (очная часть - с 9 по 13 июля 2012 года)

Всем участникам семинара выдается Удостоверение о краткосрочном повышении квалификации государственного образца (72 часа по очно-заочной форме) (лицензия ААА № 002420 от 12.12.2011).

Посмотреть полную программу семинара и зарегистрироваться на него вы можете на сайте: http://www.cntiprogress.ru/seminarsforcolumn/3502.aspx

Возможно корпоративное обучение для сотрудников только вашей компании.

Дата проведения
20.08.2012 (Весь день) - 23.08.2012 (Весь день)
Организатор Тип события
ЦНТИ Прогресс Семинар
Город/Место проведения Стоимость
Санкт-Петербург / Учебный комплекс ЦНТИ "Прогресс" г. Санкт-Петербург, Васильевский остров, Средний пр-т, д. 36/40 ст. метро "Василеостровская" 26550 р.
Контакты

Контактное лицо: Служба записи
Тел.: +7(812)331-88-88
E-mail: client@cntiprogress.ru

Описание события
Программа
Стоимость

Для кого семинар?

1. Основные положения нового закона о совершенствовании правового положения государственных (муниципальных) учреждений (83-ФЗ от 08.05.2010 г).

  • Формирование реестра услуг, финансируемых за счет бюджетных средств.

  • Разработка и принятие локальных актов, определяющих перечень и состав услуг, финансируемых за счет средств бюджета.

  • Мониторинг услуг АУ и БУ. Основания и принципы расчета стоимости услуг, финансируемых за счет бюджетных средств.

2.Основные принципы выделения и финансирования государственных (муниципальных) услуг.

3. Формирование государственного (муниципального) задания. Оценка потребности в предоставлении бюджетной услуги и ее учет при формировании расходов бюджета. Планирование финансово-хозяйственной деятельности АУ и БУ.

4. Методики расчета нормативов финасирования для выдачи муниципального задания. Расчет стоимости государственной (муниципальной) услуги. Порядок определения затрат на оказание государственных (муниципальных) услуг.

5. Субсидирование услуг. Определение объема субсидии.

6. Разработка и внедрение стандартов качества бюджетных услуг. Оценка соответствия качества фактически предоставляемой услуги стандартам качества.

7. Административные регламенты исполнения государственных (муниципальных) функций и услуг.

8. Определение заданий на оказание государственных и муниципальных услуг   для АУ, БУ и казенных учреждений.

9. Контроль за исполнением государственного (муниципального) задания. Требования отчетности об исполнении государственного (муниципального) задания.

Для участников семинара:
обучение по программе с выдачей Сертификата;
комплект информационно-справочных материалов на CD-дисках;
экскурсионная программа "Знакомство с Санкт-Петербургом";
ежедневные обеды и кофе-брейки.

Всем участникам семинара выдается Сертификат об участии в семинаре.

Посмотреть полную программу семинара и зарегистрироваться на него вы можете на сайте: http://www.cntiprogress.ru/seminarsforcolumn/13364.aspx

Возможно корпоративное обучение для сотрудников только вашей компании.

Дата проведения
22.06.2012 (Весь день) - 26.06.2012 (Весь день)
Организатор Тип события
ЦНТИ Прогресс Семинар
Город/Место проведения Стоимость
Санкт-Петербург / Учебный комплекс ЦНТИ "Прогресс" г. Санкт-Петербург, Васильевский остров, Средний пр-т, д. 36/40 ст. метро "Василеостровская" 30090 р.
Контакты

Контактное лицо: Служба записи
Тел.: +7(812)331-88-88
E-mail: client@cntiprogress.ru

Описание события
Программа
Стоимость

Для кого семинар?

1. Нормативно-правовые документы, регламентирующие производство, использование и обращение драгоценных металлов (ДМ) и драгоценных камней (ДК), в том числе:

  • действующее законодательство в области оборота ДМ и ДК;

  • законодательство о противодействии легализации (отмыванию) доходов, полученных преступным путем, и финансированию терроризма применительно к операциям с ДМ и ДК. Порядок разработки Правил внутреннего контроля.

2. Порядок разработки собственной Инструкции предприятия по работе с ДМ и ДК. Организация работы и распределение обязанностей по работе с ДМ и ДК между бухгалтерией, техническими и технологическими службами предприятия.

3. Нормирование расхода ДМ. Особенности нормирования для промышленных и ювелирных предприятий.

4. Особенности учета ДМ в различных сырьевых группах: на гальванике, в платиновой посуде и оснастке, в платинородиевых термопарах, в катализаторах, в припоях, при изготовлении полупроводниковых приборов, при проведении химанализов, в ювелирном производстве, в стоматологии, при проведении ремонтных работ и пр. Проведение инвентаризации ДМ в различных сырьевых группах. Заполнение статотчета по форме 2-ДМ.

5. Учет драгоценных металлов в оборудовании промышленных предприятий, в медицинском оборудовании. Порядок комиссионного определения содержания ДМ. Порядок проведения инвентаризации оборудования, содержащего ДМ. Отчетность по формам федерального государственного статистического наблюдения за движением драгоценных металлов в оборудовании (4-ДМ).

6. Списание оборудования, содержащего ДМ. Использование и учет изъятых при списании элементов.

7. Учет и инвентаризация драгоценных металлов в ломе и отходах на промышленных, ремонтных и ювелирных предприятиях. Отчетность по формам федерального государственного статистического наблюдения за движением драгоценных металлов в ломе и отходах (приложение к 2-ДМ). Оценка ЛОДМ (стоимостной учет лома и отходов). Проблема подтверждения ДМ в ломе паспортами перерабатывающих предприятий.

8. Организация сдачи ЛОДМ на переработку. Первичная обработка ЛОДМ. Целесообразность организации участка разделки на промышленном предприятии.

9. Особенности работы предприятий-заготовителей и предприятий-переработчиков ЛОДМ. Организация учета ЛОДМ.

10. Учет серебра в кинофоторентгенматериалах (КФРМ) на промышленном предприятии и в медицинском учреждении; организация сбора отходов от использования КФРМ; формирование отчетов подразделений и статистической отчетности.

11. Учет алмазного инструмента.

12. Обеспечение сохранности. Материальная ответственность.

Для участников семинара:
- обучение по заявленной программе с выдачей Сертификата;
- комплект информационно-справочных материалов;
- экскурсионная программа;
- ежедневные обеды и кофе-брейки.

Всем участникам семинара выдается Сертификат установленного образца о прохождении обучения (40 часов) (лицензия ААА № 002420 от 12.12.2011).

Посмотреть полную программу семинара и зарегистрироваться на него вы можете на сайте: http://www.cntiprogress.ru/seminarsforcolumn/3582.aspx

Возможно корпоративное обучение для сотрудников только вашей компании.

Дата проведения
18.06.2012 (Весь день)
Организатор Тип события
ЦНТИ Прогресс Семинар
Город/Место проведения Стоимость
Санкт-Петербург / Учебный комплекс ЦНТИ "Прогресс" г. Санкт-Петербург, Васильевский остров, Средний пр-т, д. 36/40 ст. метро "Василеостровская" 9900 р.
Контакты

Контактное лицо: Служба записи
Тел.: +7(812)331-88-88
E-mail: client@cntiprogress.ru

Описание события
Программа
Стоимость

Для кого семинар?

18 июня 2012 года впервые в Санкт-Петербурге состоится уникальный бизнес-семинар 
легендарного  Тосио Хорикири - Президента компании «Toyota Engineering Corporation (TEC)», генерального директора Центра сертификации по TPS. Переводчик - директор Центра «Кайдзэн» (г. Пермь).

Тосио Хорикири оказывал практическое содействие внедрению японской системы организации производства на российских предприятиях, таких как ПО «Автокомпонент» (г. Н.Новгород), «Ростсельмаш» (г. Ростов-на-Дону), автомобильная компания «DERWAYS» (г. Черкесск), компания «Хома» (г. Н.Новгород), завод аккумуляторов «Тубор» (г. Н.Новгород).

Расписание занятий

10:00-11:30 Современное понимание бережливого производства (T-TPS).

11:30-11:40 Кофе-брейк.

11:40-13:00 Опыт Toyota Engineering Corporation по внедрению бережливого  производства (T-TPS) на российских предприятиях (проблемы, решения, методология, мотивация персонала, достигнутые результаты).

13:00-14:00 Обед.

14:00-15:30 Рекомендации по внедрению бережливого производства T-TPS

15:30-17:00 Сессия вопросов - ответов.

Посмотреть полную программу семинара и зарегистрироваться на него вы можете на сайте: http://www.cntiprogress.ru/seminarsforcolumn/18038.aspx

Возможно корпоративное обучение для сотрудников только вашей компании.

Для участников семинара:

  • сертификат;
  • комплект актуальных информационно-справочных материалов;
  • обед и кофе-брейк.

Дата проведения
04.07.2012 (Весь день) - 07.07.2012 (Весь день)
Организатор Тип события
ЦНТИ Прогресс Семинар
Город/Место проведения Стоимость
Санкт-Петербург / Учебный комплекс ЦНТИ "Прогресс" г. Санкт-Петербург, Васильевский остров, Средний пр-т, д. 36/40 ст. метро "Василеостровская" 34500 р.
Контакты

Контактное лицо: Служба записи
Тел.: +7(812)331-88-88
E-mail: client@cntiprogress.ru

Описание события
Программа
Стоимость

Для кого тренинг?

В результате тренинга Вы:
  • http://www.cntiprogress.ru/images/li7.png); list-style-type: none; list-style-position: initial; list-style-image: initial; background-position: 0px 2px; background-repeat: no-repeat no-repeat; ">разработаете четкий индивидуальный план пошаговых действий и точек развития в новой должности;
  • http://www.cntiprogress.ru/images/li7.png); list-style-type: none; list-style-position: initial; list-style-image: initial; background-position: 0px 2px; background-repeat: no-repeat no-repeat; ">овладеете инструментарием успешного руководства подчиненными и всем коллективом в целом.

Программа тренинга:

1. Оцениваем текущую ситуацию с кем и как работать. Как вписаться в коллектив, который уже сформирован?

2. Создаем «образ» Я - руководитель». Формируем авторитет. Тренируем умение «держать удар».

3. Новая должность - новый план! Составляем план в новой должности.

4. Формируем цели подразделения на перспективу.

5. Определяем компетенции своих сотрудников. Методики оценки персонала. Экспресс - диагностика сотрудников.

6. На кого опереться? Формируем свою команду. Выстраиваем конструктивные взаимоотношения в коллективе. Как учиться у более опытных коллег и не потерять лицо?

7. Кому, какие задачи ставить и как? Трансформируем цели организации в личные цели сотрудника. Отработка алгоритмов.

8. Отрабатываем навык обратной связи с подчиненными (при постановке задач, выполнении, контроле).

9. Как стимулировать сотрудников при постановке задач. Применяем стимулирующий контроль. Контроль исполнения.

10. Выбираем подходящие техники влияния на сотрудников. Закрепи хорошее - обсуди плохое. Правила конструктивной критики.

11. Оцениваем результат, вклад и компетентность подчиненного.Как посчитать результат деятельности.

12. Как перестать делать все самому? Вырабатываем новые навыки.

13. Техники конструктивного выхода из конфликтных ситуаций в коллективе.

14. Прорабатываем типичные ошибки «руководителей-новичков».

Всем участникам семинара выдается Сертификат об участии

Посмотреть полную программу семинара и зарегистрироваться на него вы можете на сайте: http://www.cntiprogress.ru/seminarsforcolumn/18004.aspx

Возможно корпоративное обучение для сотрудников только вашей компании.

Дата проведения
02.07.2012 (Весь день) - 04.07.2012 (Весь день)
Организатор Тип события
ЦНТИ Прогресс Семинар
Город/Место проведения Стоимость
Новосибирск / г.Новосибирск, Красный проспект, 28 19100 р.
Контакты

Контактное лицо: Служба записи
Тел.: +7(812)331-88-88
E-mail: client@cntiprogress.ru

Описание события
Программа
Стоимость

Для кого семинар?

1. Необходимость и причины созыва совещаний. Практическая польза от совещаний для руководителя, сотрудников, организации в целом. Анализ причин проведения совещания, расстановка приоритетов. Выбор наиболее эффективной формы совещания.

2. Технология подготовки совещания. Определение цели, составление повестки, регламента, подбор выступающих. Сбор и подготовка необходимой информации. Подготовка решения.

3. Правила проведения совещания и управление совещанием. Этапы ведения делового совещания. Ведение протокола. Организация рабочей атмосферы, управление взаимодействием, вовлечение участников в обсуждаемые вопросы. Профилактика конфликтных дискуссий. Пути достижения согласия. Схема подведения итогов совещания, анализ решений, контроль выполнения.

4. Выступление на совещании. Способы привлечения внимания коллег. Методика донесения до участников совещания главных идей. Использование наглядных материалов и технических средств. Приемы, повышающие эффективность выступления. Умение поставить логическую точку в выступлении и побудить к действию. Технология построения ответов на вопросы. Выступление в проблемной аудитории. Управление собственными эмоциями.

5. Методы коллективной работы на совещании. Деловые игры. Дискуссии. Практические рекомендации по применению различных методов.

6. Взаимодействие с участниками совещания в кулуарах. Коммуникации в управленческой работе. Способы достижения договоренностей.

7. Развитие собственных профессиональных и личностных компетенций руководителя. Краткосрочное и долгосрочное планирование. Постановка задач подчиненным, делегирование, контроль. Приемы эффективного взаимодействия с сотрудниками. Типичные ошибки и практические рекомендации.

8. Деловой имидж современного руководителя. Стратегии и тактика делового общения. Особенности общения в профессиональной среде. Бизнес-стиль.

9. Практические занятия по применению полученных навыков, обсуждение практических вопросов, обмен опытом.

Занятия проводят специалисты практики с большим опытом подготовки и проведения деловых совещаний, специалисты по вопросам делового общения.

Участники семинара обеспечиваются информационно-справочными материалами по тематике семинара.

Для участников семинара организованы ежедневные обеды.

Всем участникам семинара выдается Свидетельство об участии в семинаре

Посмотреть полную программу семинара и зарегистрироваться на него вы можете на сайте: http://www.cntiprogress.ru/seminarsforcolumn/18034.aspx

Возможно корпоративное обучение для сотрудников только вашей компании.

Дата проведения
10.09.2012 (Весь день) - 14.09.2012 (Весь день)
Организатор Тип события
ЦНТИ Прогресс Семинар
Город/Место проведения Стоимость
Санкт-Петербург / Учебный комплекс ЦНТИ "Прогресс" г. Санкт-Петербург, Васильевский остров, Средний пр-т, д. 36/40 ст. метро "Василеостровская" 25800 р.
Контакты

Контактное лицо: Служба записи
Тел.: +7(812)331-88-88
E-mail: client@cntiprogress.ru

Описание события
Программа
Стоимость

Для кого семинар?

1. Корпоративные праздники как инвестиции в корпоративную культуру:
корпоративная идеология и идея праздника;
типология корпоративных культур и типология корпоративных праздников;
корпоративные ценности и цели праздника;
«праздничные» диалоги HR-менеджера и PR-менеджера;
стиль руководства и ресурсы первых персон.

2. Разработка концепции праздника:
создание корпоративной идеи;
подготовка сценария: типовой сценарий и эксклюзивный сценарий; что такое «хороший сценарий»?
презентация и утверждение сценария;
корпоративный праздник и архетипы русского гулянья;
видовое многообразие корпоративных праздников: «домашняя» вечеринка, клубная вечеринка, корпоративный театр;
стильные штучки (немного о «фишках»).

3. Альтернативные варианты корпоративных праздников:
праздники outdoor: пикники, олимпиады, корпоративные путешествия и др.;
корпоративный экстрим: рафтинг, «веревочный курс», «взятие крепости» и др.;
интенсив-мероприятия;
тимбилдинг (teambuilding);
праздник как тренинг: «за» и «против».

4. Менеджмент корпоративного праздника:
как правильно подготовить праздник: основные этапы организации и виды планирования;
определение целей и анализ ресурсов, подготовка брифа;
создание праздничной интриги для сотрудников и информационная поддержка праздника;
типовые праздничные ошибки и способы их профилактики (минимизации);
критерии оценки эффективности корпоративного праздника.

5. Финансовое обеспечение корпоративного праздника:
формирование, управление и оптимизация праздничного бюджета;
статьи бюджета;
составление сметы;
утверждение сметы и проблема минимизации затрат.

6. Сотрудничество с агентством:
как правильно выбрать агентство;
варианты сотрудничества с агентством;
что может агентство и специализация агентств;
важнейшие принципы и приемы работы агентства с клиентом.

7. Целевая аудитория. Клиент: заказчик, коллектив, руководитель:
проблема понимания: что хочет клиент?
лестница согласований: «быть или не быть?»;
типовые «праздничные» конфликты с клиентом;
психологические аспекты восприятия сметы («Сколько?!!!»).

8. Актер на празднике: роль ведущего; «эстрадные звезды»: целесообразность и эффективность; контекстная работа: художники и шаржисты, фотографы, гадалки и др.; логика «верстки» номеров программы.

9. Художественное сопровождение корпоративного праздника: антураж, кураж и декорации: художественное решение пространства; костюмы; звуковое сопровождение; искусство света; современные технические возможности: лазерное шоу, видео технологии (рир-экраны, экраны прямой проекции, светодиодные экраны, плазменные панели); пиротехника: специальные эффекты или аффекты.

10. Взаимодействие с гостями праздника: интерактивные приемы общения; вовлечение аудитории; «знаки присутствия» и «знаки участия»; персонифицированная коммуникация и «знаки внимания»; этикетные неформальности или приветствие, регистрация, встречный коктейль.

11. Логистика корпоративного праздника: выбор пространства праздника: залы, манежи, парки, пляжи и далее; кейтеринг; транспорт и хранение; электротехническое обеспечение; флористика.

12. Подарки к празднику: видовая и стилистическая бесконечность подарков; корпоративный подарок: единство корпоративного имиджа, информации, пользы и красоты; призы и подарки в конкурсах и лотереях, поиск «подарочных» спонсоров; праздник как подарок.

13. Детский праздник: особенности детского праздника; психология общения с детьми и приемы игрового взаимодействия; креативные идеи, игры, конкурсы, забавы – «проверенные» варианты.

14. Тенденции развития рынка корпоративных праздников. Традиции, инновационная мода. Опыт работы ведущих коммуникативных агентств Санкт-Петербурга.

Часть занятий проходит в интерактивном режиме с использованием игровых кейсов.

Руководитель программы – Елена Каверина, к.ф.н., доцент кафедры связей с общественностью и рекламы Санкт-Петербургского государственного университета.

В семинаре примут участие ведущие специалисты Санкт-Петербурга в области организации корпоративных праздников: В. Салтыков, директор и главный режиссер компании «Антресоль»; А. Кузьмина,директор театра «Пежо» и другие.

Видеоотзывы участников

Чтобы увеличить изображение, нажмите на кнопку в правом нижнем углу видео

Для участников семинара: 
обучение по программе с выдачей Сертификата;
сборник информационно-справочных материалов;
экскурсионная программа;
ежедневные обеды и кофе-брейки.

Всем участникам семинара выдается Сертификат установленного образца о прохождении обучения (40 часов) (лицензия ААА № 002420 от 12.12.2011).

Посмотреть полную программу семинара и зарегистрироваться на него вы можете на сайте: http://www.cntiprogress.ru/seminarsforcolumn/3845.aspx

Возможно корпоративное обучение для сотрудников только вашей компании.