Дата проведения |
26.03.2015 - 14:00 - 16:00 |
Организатор | Тип события |
Волгасофт | Презентация (презентация услуг) |
Город/Место проведения | Стоимость |
- другой - | Бесплатно |
Контакты | |
Контактное лицо:
Дарма Ольга |
Большинство руководителей сталкиваются с одинаковой проблемой -НЕЭФФЕКТИВНЫЙ ПЕРСОНАЛ. Во время вебинара Вы познакомитесь с современным инструментом оценки эффективности не только персонала, но и компании в целом. Вас ожидает ознакомление с понятием «Целевое управление», методами его использования и внедрения.
Темы вебинара:
Дата проведения |
11.06.2015 - 14:00 - 15:00 |
Организатор | Тип события |
Волгасофт | Семинар |
Город/Место проведения | Стоимость |
Москва | Бесплатно |
Контакты | |
Контактное лицо:
Дарма Ольга |
Цель: рассказать о принципах разработки системы KPI и матриц результативности для сотрудников и практики внедрения систем стимулирования, рассмотреть и обсудить наиболее распространенные ошибки.
Содержание вебинара:
1. Этапы создания системы KPI в компании: как преодолеть трудности;
2. Примеры KPI-матриц результативности торговых и производственных компаний;
3. KPI для программиста: подходы к оценке интеллектуальной деятельности;
4. Работа над ошибками: разбор распространенных ошибок компаний при создании системы KPI;
5. Автоматизация KPI-управления: выбор и рекомендации;
Дата проведения |
07.07.2014 - 09:00 - 18:00 |
Организатор | Тип события |
Институт Независимых Социально-Экономических Исследований (ИНСЭИ) | Семинар |
Город/Место проведения | Стоимость |
Санкт-Петербург / г. Санкт-Петербург, отель "Санкт-Петербург", Пироговская наб., д. 5/2 (м. "Площадь Ленина", м."Горьковская") | 12000 р. |
Контакты | |
Контактное лицо:
Тимофеева Мария |
Андрей Сергеевич Кизимов – заместитель директора Департамента налоговой и таможенно-тарифной политики Минфина России, к.э.н.
Леонид Михайлович Петров – заместитель начальника отдела методологии проверок и анализа отчетности Управления трансфертного ценообразования ФНС России.
Программа семинара:
1. Межведомственный план по деофшоризации экономики на 2014 год.
2. Международные соглашения об избежании двойного налогообложения: риски применения «кондуитных» схем: разъяснения Минфина и арбитражная практика.
3. «Тонкая капитализация»
4. Законопроект о контролируемых иностранных компаниях – цель и концептуальные положения.
5. Налоговое резидентство для организаций: риски и возможности.
6. «Каскадное» налогообложение при выплате доходов по ценным бумагам иностранцам: порядок применения федерального закона №306-фз от 02.11.2013г.
7. Трансфертное ценообразование: «особенности» применения в 2014 году, обзор последних разъяснений.
• Документирование контролируемых сделок: составление документации в целях налогового контроля цен.
• Понятие и критерии сопоставимости сделок, определение однородных и идентичных товаров для целей налогообложения.
• Порядок налогового контроля цен для целей налогообложения.
• Пути предотвращения споров с налоговыми органами по вопросам контроля цен для целей налогообложения.
Плата за участие: 12 000 руб., кроме того НДС 18% 2160,00 руб., второму и последующим участникам от компании скидка 10%
Оплата по безналичному расчету
Дата проведения |
05.06.2014 - 14:00 - 16:00 |
Организатор | Тип события |
HR-клуб "Know How" | Тренинг |
Город/Место проведения | Стоимость |
Москва / Дизайн-завод «Флакон», ст. м. Дмитровская, ул. Большая Новодмитровская, д. 36, стр. 12, подьезд 2, 4 этаж | 3000 р. |
Контакты | |
Контактное лицо:
Анна Булинова |
В современном мире все больше внимания уделяется креативным решениям тех или иных задач. Сфера Employer brand не исключение.
На встрече HR-клуба «Know How» employer-брендинговое агентство makelove ответит на все эти вопросы и расскажет обо всем, что нужно знать менеджеру, занимающемуся разработкой бренда работодателя: как устроены агентства, как разрабатывается креатив, почему важен каждый этап создания бренда и что, в конце концов, эти ребята делают целыми днями в своих лофтах и креативных кластерах.
Встреча предназначена для HR-менеджеров и специалистов сфер Employer brand и Graduate recruitment , которые хотят узнать все процессы создания креативных решений и в дальнейшем взаимодействовать с агентствами более успешно либо понять, как правильно строить креативную работу над брендом самостоятельно в условиях своей компании.
Отправить заявку на участие, узнать подробности о программе встречи и условиях оплаты на hr@profyrost.ru
Дата проведения |
19.07.2014 - 10:00 - 20.07.2014 - 18:00 |
Организатор | Тип события |
Центр подготовки бизнес-тренеров «ТренерПРОФИ» | Тренинг |
Город/Место проведения | Стоимость |
Москва / Москва, Малый Левшинский переулок, дом 7, строение 2 (м. Смоленская). | 12000 р. |
Контакты | |
Контактное лицо:
Галина ЕЛИСЕЕВА |
Если Вы хотите чтобы повысить ценность своей работы в глазах руководства, защититься от «враждебных»
отделов и не порядочных коллег, то этот тренинг для Вас.
Этот тренинг про то как выстраивать отношения с руководством и коллегами для того, чтобы обеспечить
себе наиболее комфортные условия для работы.
В результате тренинга участники:
ПРОГРАММА ТРЕНИНГА:
1. Психология руководителя
Типы руководителей и их особенности
Особенности восприятия работы сотрудников руководителем
Кого «любит» руководитель
Кого ценит руководитель
2. Продвижение идей руководителю
Почему руководитель нас не слышит и откладывает наши предложения в долгий ящик?
Как заставить руководителя себя слушать.
Технология продвижения идей всей компании
3. Типы сотрудников
Типы сотрудников: шизоид, истероид, астеник, эпелиптоид
Особенности взаимодействия с каждым видом сотрудников
Особенности взаимодействия с подлыми и двуличными коллегами
4. Манипуляции при взаимодействии с сотрудниками и руководством
Виды манипуляций
Методы защиты от манипуляций
Как правильно отказаться от поручения руководителя
5. Стратегические внутрикорпоративные игры
Типы внутрикорпоративных игр
Правила внутрикорпоративных игр
Кто выигрывает в играх
6. Выстраивание отношений с другими отделами
Что такое выстраивание отношений
Как заставить других уважать себя
Как воспитать у других отделов нужное поведение и отношение к Вам
Скидки за раннюю оплату. 10% от стоимости обучения, при участии 2-х и более человек от одной организации, или обратившихся вместе (друзья и др.). Подробности на нашем сайте.
Дата проведения |
09.08.2014 - 10:00 - 10.08.2014 - 18:00 |
Организатор | Тип события |
Центр подготовки бизнес-тренеров «ТренерПРОФИ» | Тренинг |
Город/Место проведения | Стоимость |
Москва / Москва, Малый Левшинский переулок, дом 7, строение 2 (м. Смоленская). | 13500 р. |
Контакты | |
Контактное лицо:
Галина ЕЛИСЕЕВА |
В результате тренинга участники:
Овладеют основными инструментами влияния на успех переговоров
Научатся техникам самоконтроля
Научатся понимать тайные мотивы и скрытые цели других людей
ПРОГРАММА ТРЕНИНГА:
Структура и этапы переговоров
Компоненты переговоров: люди, позиции, интересы варианты, критерии
Этапы: сбор и анализ информации, подготовка, проведение, анализ результатов
«Поле переговоров»
НАОС
Программа минимум и Программа максимум
Уровни коммуникации: человек-человек, существо дела
Сила позиции. Аргументация со стороны силы позиции
Сложные и жесткие переговоры
Какие переговоры можно назвать сложными и жесткими
Два вида сложных переговоров: спровоцированные и инсценированные
Механизм провокации сложных и жестких переговоров
Ведение инсценированных переговоров
Переговоры в ситуации очень сильной позиции второй стороны
Переговоры с крупными клиентами. Оценка силы позиций
Усиление собственных позиций
Подготовка к переговорам. Выбор стратегии ведения переговоров
Манипуляция и противостояние манипуляции
Понятие психологической манипуляции
Сознательная и бессознательная манипуляция
Виды манипуляций. Техники распознавания манипулятивного воздействия
Возможности психологической манипуляции в сфере бизнеса
Основные приемы противостояния манипулятору
Агрессия. Психологическая основа агрессивного поведения
Типы агрессивного поведения
Агрессия как механизм психологического давления
Агрессия и страх
Формы саморегуляции в общении с агрессивным человеком
Приемы противостояния агрессивному поведению
Скидки за раннюю оплату. 10% от стоимости обучения, при участии 2-х и более человек от одной организации, или обратившихся вместе (друзья и др.). Подробности на нашем сайте.
Дата проведения |
05.07.2014 - 10:00 - 06.07.2014 - 18:00 |
Организатор | Тип события |
Центр подготовки бизнес-тренеров «ТренерПРОФИ» | Тренинг |
Город/Место проведения | Стоимость |
Москва / Москва, Малый Левшинский переулок, дом 7, строение 2 (м. Смоленская). | 13500 р. |
Контакты | |
Контактное лицо:
Галина ЕЛИСЕЕВА |
Тренинг для продавцов, которые занимаются активным поиском клиентов. На тренинге участники познакомятся не только с основными инструментами привлечения клиентов, но и с хитростями продаж, благодаря чему смогут сделать поиск новых клиентов еще более эффективным.
ПРОГРАММА ТРЕНИНГА:
Модуль 1. Активные продажи: составляющие успеха
Интенсивный и экстенсивный способ увеличения объемов продаж. Их необходимость для развития компании. Плюсы и минусы каждого способа
Активный поиск клиентов как экстенсивный путь развития компании
Две стратегии поиска клиентов: локальные продажи, масштабные продажи
Основные факторы, влияющие на результативность активных продаж
Модуль 2. Структура активных продаж
Основные этапы работы продавца при активны продажах: преодоление барьера привратника; выход на заинтересованное лицо; первая встреча; повторные встречи; ведение клиента
Цели и задачи каждого этапа
«Проработка потенциального клиента»: содержание процесса, критерии завершения работы с клиентом, критерии возобновления работы с клиентом
Модуль 3. Преодоление барьера «привратника»
Цель минимум и цель максимум при преодолении барьера привратника
Основные причины отказа соединить: автоматизм и должностная инструкция
Техники преодоления барьера привратника: «помощь», «легенда», «знакомое», «контакт»
Модуль 4. Выход на заинтересованное лицо и мотивация его на встречу
Понятие «заинтересованного лица». Отличие «заинтересованного лица» от «лица принимающего решения»
Выход на заинтересованное лицо: выявление и установление контакта с ним
Техники выявления заинтересованного лица.
Предварительный сбор информации как инструмент продажи. Способы сбора информации.
Техники привлечения внимания и установления контакта с заинтересованным лицом
Назначение встречи: мотивация, алгоритм назначения встречи
Модуль 5. Работа с возражениями и отказами
Виды возражений: возражения, сомнения, отговорки, отказ
Алгоритм работы с возражениями. Техники работы с возражениями
Работа с отказами: основные причины отказа. Техники работы с отказами
Использование вопросов для работы с возражениями и отказами. Техники: «бумеранг», «аргумент в виде вопроса», «вопрос обращение к намерению»
Модуль 6. Подготовка к продаже и планирование активности
Активность как основная составляющая успеха активного поиска клиентов
Планирование активности. Планирование рабочего месяца и дня
Подготовка к звонку: 3 основные составляющие подготовки
Информационная и тактическая подготовка
Эмоциональная подготовка
Скидки за раннюю оплату. 10% от стоимости обучения, при участии 2-х и более человек от одной организации, или обратившихся вместе (друзья и др.). Подробности на нашем сайте.