Архив - Май 2014

Май 28th

Дата проведения
26.03.2015 - 14:00 - 16:00
Организатор Тип события
Волгасофт Презентация (презентация услуг)
Город/Место проведения Стоимость
- другой - Бесплатно
Контакты

Контактное лицо: Дарма Ольга
Тел.: +74955085627
E-mail: marketmbo@volga-soft.ru

Описание события
Программа
Стоимость

Большинство руководителей сталкиваются с одинаковой проблемой -НЕЭФФЕКТИВНЫЙ ПЕРСОНАЛ. Во время вебинара Вы познакомитесь с современным инструментом оценки эффективности не только персонала, но и компании в целом. Вас ожидает ознакомление с понятием «Целевое управление», методами его использования и внедрения.

Темы вебинара:

  • Ознакомление с принципами целевого управления компанией, подразделениями, сотрудниками;
  • Управление с помощью KPI. Количественные и качественные показатели. СМАРТ-задачи;
  • Методы вознаграждения, ориентированные на результативность и эффективность;
  • Факторы, способствующие успешному внедрению системы целевого управления в организации;
  • Взаимосвязь MBO с технологиями управления: BPM, BSC, CRM, бюджетирование, управление качеством и др.
  • Использование ПП «Волгасофт:Управление по целям»: панель матриц KPI, информационная панель показателей, панель СМАРТ-задач, глубокий анализ показателей бизнеса.

Дата проведения
11.06.2015 - 14:00 - 15:00
Организатор Тип события
Волгасофт Семинар
Город/Место проведения Стоимость
Москва Бесплатно
Контакты

Контактное лицо: Дарма Ольга
Тел.: 74955085627
E-mail: marketmbo@volga-soft.ru

Описание события
Программа
Стоимость

Цель: рассказать о принципах разработки системы KPI и матриц результативности для сотрудников и практики внедрения систем стимулирования, рассмотреть и обсудить наиболее распространенные ошибки.

Содержание вебинара:


1.     Этапы создания системы KPI в компании: как преодолеть трудности;

2.     Примеры KPI-матриц результативности торговых и производственных компаний;

3.     KPI для программиста: подходы к оценке интеллектуальной деятельности;

4.     Работа над ошибками: разбор распространенных ошибок компаний при создании системы KPI;

5.     Автоматизация KPI-управления: выбор и рекомендации;

Дата проведения
07.07.2014 - 09:00 - 18:00
Организатор Тип события
Институт Независимых Социально-Экономических Исследований (ИНСЭИ) Семинар
Город/Место проведения Стоимость
Санкт-Петербург / г. Санкт-Петербург, отель "Санкт-Петербург", Пироговская наб., д. 5/2 (м. "Площадь Ленина", м."Горьковская") 12000 р.
Контакты

Контактное лицо: Тимофеева Мария
Тел.: (812)2322559
E-mail: info@insei.ru

Описание события
Программа
Стоимость

 

Андрей Сергеевич Кизимов – заместитель директора Департамента налоговой и таможенно-тарифной политики Минфина России, к.э.н.

Леонид Михайлович Петров – заместитель начальника отдела методологии проверок и анализа отчетности Управления трансфертного ценообразования ФНС России.

 

Программа семинара:

1. Межведомственный план по деофшоризации экономики на 2014 год.

2. Международные соглашения об избежании двойного налогообложения: риски применения «кондуитных» схем: разъяснения Минфина и арбитражная практика.

3. «Тонкая капитализация»

4. Законопроект о контролируемых иностранных компаниях – цель и концептуальные положения.

5. Налоговое резидентство для организаций: риски и возможности.

6. «Каскадное» налогообложение при выплате доходов по ценным бумагам иностранцам: порядок применения федерального закона №306-фз от 02.11.2013г.

7. Трансфертное ценообразование: «особенности» применения в 2014 году, обзор последних разъяснений.

• Документирование контролируемых сделок: составление документации в целях налогового контроля цен.

• Понятие и критерии сопоставимости сделок, определение однородных и идентичных товаров для целей налогообложения.

• Порядок налогового контроля цен для целей налогообложения.

• Пути предотвращения споров с налоговыми органами по вопросам контроля цен для целей налогообложения.

 

Плата за участие: 12 000 руб., кроме того  НДС 18% 2160,00  руб., второму и последующим участникам от компании скидка 10%

Оплата по безналичному расчету

Дата проведения
05.06.2014 - 14:00 - 16:00
Организатор Тип события
HR-клуб "Know How" Тренинг
Город/Место проведения Стоимость
Москва / Дизайн-завод «Флакон», ст. м. Дмитровская, ул. Большая Новодмитровская, д. 36, стр. 12, подьезд 2, 4 этаж 3000 р.
Контакты

Контактное лицо: Анна Булинова
Тел.: +7 (495) 649-96-11
E-mail: bulinova@profyrost.ru

Описание события
Программа
Стоимость

В современном мире все больше внимания уделяется креативным решениям тех или иных задач. Сфера Employer brand не исключение.

На встрече HR-клуба «Know How»  employer-брендинговое агентство makelove ответит на все эти вопросы и расскажет обо всем, что нужно знать менеджеру, занимающемуся разработкой бренда работодателя: как устроены агентства, как разрабатывается креатив, почему важен каждый этап создания бренда и что, в конце концов, эти ребята делают целыми днями в своих лофтах и креативных кластерах.

 

Встреча предназначена для HR-менеджеров и специалистов сфер Employer brand и Graduate recruitment , которые хотят узнать все процессы создания креативных решений и в дальнейшем взаимодействовать с агентствами более успешно либо понять, как правильно строить креативную работу над брендом самостоятельно в условиях своей компании.

Отправить заявку на участие, узнать подробности о программе встречи и условиях оплаты на hr@profyrost.ru

Дата проведения
19.07.2014 - 10:00 - 20.07.2014 - 18:00
Организатор Тип события
Центр подготовки бизнес-тренеров «ТренерПРОФИ» Тренинг
Город/Место проведения Стоимость
Москва / Москва, Малый Левшинский переулок, дом 7, строение 2 (м. Смоленская). 12000 р.
Контакты

Контактное лицо: Галина ЕЛИСЕЕВА
Тел.: (495)518-57-42, (926)312-96-53
E-mail: trener@t-profy.ru

Описание события
Программа
Стоимость

Если Вы хотите чтобы повысить ценность своей работы в глазах руководства, защититься от «враждебных»
отделов и не порядочных коллег, то этот тренинг для Вас.

Этот тренинг про то как выстраивать отношения с руководством и коллегами для того, чтобы обеспечить
себе наиболее комфортные условия для работы.

В результате тренинга участники:

ПРОГРАММА ТРЕНИНГА:

1. Психология руководителя

    Типы руководителей и их особенности
    Особенности восприятия работы сотрудников руководителем
    Кого «любит» руководитель
    Кого ценит руководитель

2. Продвижение идей руководителю

    Почему руководитель нас не слышит и откладывает наши предложения в долгий ящик?
    Как заставить руководителя себя слушать.
    Технология продвижения идей всей компании

3. Типы сотрудников

    Типы сотрудников: шизоид, истероид, астеник, эпелиптоид
    Особенности взаимодействия с каждым видом сотрудников
    Особенности взаимодействия с подлыми и двуличными коллегами

4. Манипуляции при взаимодействии с сотрудниками и руководством

    Виды манипуляций
    Методы защиты от манипуляций
    Как правильно отказаться от поручения руководителя

5. Стратегические внутрикорпоративные игры

    Типы внутрикорпоративных игр
    Правила внутрикорпоративных игр
    Кто выигрывает в играх

6. Выстраивание отношений с другими отделами

    Что такое выстраивание отношений
    Как заставить других уважать себя
    Как воспитать у других отделов нужное поведение и отношение к Вам

Скидки за раннюю оплату. 10% от стоимости обучения, при участии 2-х и более человек от одной организации, или обратившихся вместе (друзья и др.). Подробности на нашем сайте.

Дата проведения
09.08.2014 - 10:00 - 10.08.2014 - 18:00
Организатор Тип события
Центр подготовки бизнес-тренеров «ТренерПРОФИ» Тренинг
Город/Место проведения Стоимость
Москва / Москва, Малый Левшинский переулок, дом 7, строение 2 (м. Смоленская). 13500 р.
Контакты

Контактное лицо: Галина ЕЛИСЕЕВА
Тел.: (495)518-57-42, (926)312-96-53
E-mail: trener@t-profy.ru

Описание события
Программа
Стоимость

В результате тренинга участники:

    Овладеют основными инструментами влияния на успех переговоров
    Научатся техникам самоконтроля
    Научатся понимать тайные мотивы и скрытые цели других людей

ПРОГРАММА ТРЕНИНГА:

Структура и этапы переговоров

    Компоненты переговоров: люди, позиции, интересы варианты, критерии
    Этапы: сбор и анализ информации, подготовка, проведение, анализ результатов
    «Поле переговоров»
    НАОС
    Программа минимум и Программа максимум
    Уровни коммуникации: человек-человек, существо дела
    Сила позиции. Аргументация со стороны силы позиции

Сложные и жесткие переговоры

    Какие переговоры можно назвать сложными и жесткими
    Два вида сложных переговоров: спровоцированные и инсценированные
    Механизм провокации сложных и жестких переговоров
    Ведение инсценированных переговоров

Переговоры в ситуации очень сильной позиции второй стороны

    Переговоры с крупными клиентами. Оценка силы позиций
    Усиление собственных позиций
    Подготовка к переговорам. Выбор стратегии ведения переговоров

Манипуляция и противостояние манипуляции

    Понятие психологической манипуляции
    Сознательная и бессознательная манипуляция
    Виды манипуляций. Техники распознавания манипулятивного воздействия
    Возможности психологической манипуляции в сфере бизнеса
    Основные приемы противостояния манипулятору

Агрессия. Психологическая основа агрессивного поведения

    Типы агрессивного поведения
    Агрессия как механизм психологического давления
    Агрессия и страх
    Формы саморегуляции в общении с агрессивным человеком
    Приемы противостояния агрессивному поведению

Скидки за раннюю оплату. 10% от стоимости обучения, при участии 2-х и более человек от одной организации, или обратившихся вместе (друзья и др.). Подробности на нашем сайте.

Дата проведения
05.07.2014 - 10:00 - 06.07.2014 - 18:00
Организатор Тип события
Центр подготовки бизнес-тренеров «ТренерПРОФИ» Тренинг
Город/Место проведения Стоимость
Москва / Москва, Малый Левшинский переулок, дом 7, строение 2 (м. Смоленская). 13500 р.
Контакты

Контактное лицо: Галина ЕЛИСЕЕВА
Тел.: (495)518-57-42, (926)312-96-53
E-mail: trener@t-profy.ru

Описание события
Программа
Стоимость

Тренинг для продавцов, которые занимаются активным поиском клиентов. На тренинге участники познакомятся не только с основными инструментами привлечения клиентов, но и с хитростями продаж, благодаря чему смогут сделать поиск новых клиентов еще более эффективным.

ПРОГРАММА ТРЕНИНГА:
Модуль 1. Активные продажи: составляющие успеха

    Интенсивный и экстенсивный способ увеличения объемов продаж. Их необходимость для развития компании. Плюсы и минусы каждого способа
    Активный поиск клиентов как экстенсивный путь развития компании
    Две стратегии поиска клиентов: локальные продажи, масштабные продажи
    Основные факторы, влияющие на результативность активных продаж

Модуль 2. Структура активных продаж

    Основные этапы работы продавца при активны продажах: преодоление барьера привратника; выход на заинтересованное лицо; первая встреча; повторные встречи; ведение клиента
    Цели и задачи каждого этапа
    «Проработка потенциального клиента»: содержание процесса, критерии завершения работы с клиентом, критерии возобновления работы с клиентом

Модуль 3. Преодоление барьера «привратника»

    Цель минимум и цель максимум при преодолении барьера привратника
    Основные причины отказа соединить: автоматизм и должностная инструкция
    Техники преодоления барьера привратника: «помощь», «легенда», «знакомое», «контакт»

Модуль 4. Выход на заинтересованное лицо и мотивация его на встречу

    Понятие «заинтересованного лица». Отличие «заинтересованного лица» от «лица принимающего решения»
    Выход на заинтересованное лицо: выявление и установление контакта с ним
    Техники выявления заинтересованного лица.
    Предварительный сбор информации как инструмент продажи. Способы сбора информации.
    Техники привлечения внимания и установления контакта с заинтересованным лицом
    Назначение встречи: мотивация, алгоритм назначения встречи

Модуль 5. Работа с возражениями и отказами

    Виды возражений: возражения, сомнения, отговорки, отказ
    Алгоритм работы с возражениями. Техники работы с возражениями
    Работа с отказами: основные причины отказа. Техники работы с отказами
    Использование вопросов для работы с возражениями и отказами. Техники: «бумеранг», «аргумент в виде вопроса», «вопрос обращение к намерению»

Модуль 6. Подготовка к продаже и планирование активности

    Активность как основная составляющая успеха активного поиска клиентов
    Планирование активности. Планирование рабочего месяца и дня
    Подготовка к звонку: 3 основные составляющие подготовки
    Информационная и тактическая подготовка
    Эмоциональная подготовка

Скидки за раннюю оплату. 10% от стоимости обучения, при участии 2-х и более человек от одной организации, или обратившихся вместе (друзья и др.). Подробности на нашем сайте.