Архив - 2008 - Событие

Дата
Тип

Ноябрь 10th

Дата проведения
Организатор Тип события
Русская Школа Управления
Город/Место проведения Стоимость
Москва Не указано
Контакты

Контактное лицо: Русская Школа Управления
Тел.: 8 (800) 100-02-03; 8 (495) 980-57-28

Описание события
Программа
Стоимость

Управление персоналом предприятия

Курс обучения руководителей компаний и подразделений


Содержание программы


Система управления человеческими ресурсами

•  Основные элементы системы управления человеческими ресурсами (УЧР)

•  Основные задачи и структура службы управления персоналом

•  Состав затрат на персонал

•  Комплексная система критериев оценки персонала компании


Корпоративная культура компании и внутренние коммуникации

•  Функции и типы корпоративной культуры

•  Корпоративной кодекс и корпоративные стандарты Компании

•  Методы разработки и внедрения корпоративной культуры в компании

•  Поддержание и коррекция корпоративной культуры

•  Внутренний PR управленческих решений


Система подбора и найма персонала

•  Оценка потребности в персонале

•  Технология поиска и отбора кандидатов

•  Первичная диагностика и отбор кандидатов

•  Источники привлечения кандидатов

•  Формула успешного найма


Адаптация персонала

•  Основные цели адаптации новых сотрудников

•  Этапы адаптации

•  Программа адаптации

•  Итоги прохождения периода адаптации


Система мотивации и стимулирования персонала

•  Требования к построению системы мотивации

•  Принципы мотивации персонала

•  Материальная мотивация: современный подход

•  Система нематериальной мотивации персонала


Оценка персонала

•  Цели и этапы оценки персонала

•  Основные методы оценки

•  Использование результатов оценки


Развитие персонала компании

•  Управление карьерой

•  Основные этапы построения системы обучения в компании

•  Создание кадрового резерва и этапы работы

•  Увольнение сотрудников

cкидка 10% при оплате за 14 дней до даты начала обучения
скидка 20% для постоянных Клиентов Школы
Данные условия действительны для обучения в Москве.
* отмена текущих скидок с 15 ноября 2008г.

Дата проведения
Организатор Тип события
Русская Школа Управления Семинар
Город/Место проведения Стоимость
Москва Не указано
Контакты


Тел.: 8 800 100 02 03; 8 495 980 57 28

Описание события
Программа
Стоимость

Курс обучения руководителей служб по управлению персоналом: управление персоналом предприятия, управление службой персонала
Программа "ДИРЕКТОР ПО ПЕРСОНАЛУ" имеет государственную аккредитацию, по итогам обучения выдается документ государственного образца о дополнительном профессиональном образовании (повышение квалификации).

ЦЕЛЕВАЯ АУДИТОРИЯ:

Содержание программы

Личная эффективность Директора
• Основные компетенции Директора
• Формирование эффективного индивидуального стиля в работе
• Самоменеджмент: личная организованность и управление рабочим временем
• Навыки публичного выступления Директора

Построение эффективной службы управления персоналом
• Место кадровых технологий в системе управления персоналом
• Кадровая политика в соответствии со стадией развития организации
• Виды организационных структур и регламентирующие документы службы персонала
• Бюджетирование деятельности службы персонала
• Критерии эффективности деятельности службы персонала

Увеличение кадрового рынка в период кризиса и повышение требований со стороны компаний
• Стратегия оптимизации численности персонала
• Уменьшение расходов на персонал: опыт российских компаний в нестабильных условиях
• Списки корпоративных, управленческих и профессиональных компетенций
• Компетенции личной эффективности
• Способы снижения стоимости кандидата
• Документальное обеспечение найма и адаптации
• Технология поиска и отбора кандидатов в период кризиса
• Инструменты оценки на этапе приема новых сотрудников

Система оценки персонала
• Цели и принципы оценки персонала
• Оценка персонала и этапы карьеры сотрудника. Выбор критериев оценки (разработка модели компетенций). Формирование профиля компетенций под конкретные должности (профилирование должностей)
• Методы профилирования должностей
• Технология проведения процедуры оценки
• Аттестация персонала как один из видов оценки. Отличие аттестации от оценки персонала
• Нормативная база оценки и аттестации

Мотивация на 100%: мастер-класс Ивановой Светланы
• Мотивация. Основные идеи и подходы
• Диагностика мотивационного потенциала организации сотрудников
• Калейдоскоп: нематериальная и материальная мотивация (материальная мотивация - обзорно)
• Мотивация и другие составляющие управления и развития персонала
• Опыт российских и зарубежных компаний

Продуктивная корпоративная культура, роль и влияние на успех компании
• Основные факторы рыночного успеха
• Эффективная управленческая команда и корпоративная культура
• Роль лидера в формировании корпоративной культуры
• Понятие «продуктивная корпоративная культура»
• Понятие «ценности», личностные ценности руководителей
• Мотивация и лояльность топ-менеджмента
• Корпоративные ценности, миссия и главные цели компании. Как заставить их работать?
• Эффективные инструменты формирования продуктивной корпоративной культуры

СТОИМОСТЬ - 42 900 руб.
cкидка 25% при оплате за 30 дней до даты начала обучения для первых десяти оплативших участников
cкидка 50% при оплате за 60 дней до даты начала обучения для первых пяти оплативших участников
скидка 20% для постоянных Клиентов Школы
Данные условия действительны для обучения в Москве.
* отмена текущих скидок с 15 ноября 2008г.

Октябрь 25th

Дата проведения
Организатор Тип события
LBS International Conferences
Город/Место проведения Стоимость
Москва / Marriott Tverskaya Hotel Не указано
Контакты


Тел.: +7 (495) 926-78-70

Описание события
Программа
Стоимость

Мастер-класс «Корпоративные диалоги и внутренние коммуникации» состоится 25 ноября в рамках пре-конференционной программы «Оптимизация кадровых затрат» (конференция пройдет 1-2 декабря 2008 года).

В ПРОГРАММЕ МАСТЕР-КЛАССА

  • Изменения бизнес-среды и роль внутренних коммуникаций в процессе изменений
  • Способы организации корпоративных диалогов в компании
  • Влияние внутренних коммуникаций на эффективность персонала
  • Управление внутренними коммуникациями
  • Кризисные коммуникации

Виктория Петрова, Директор по персоналу РУСАЛ

Владимир Змеющенко, Главный редактор газеты «Гудок» (ОАО «РЖД»)

  • Информационные потоки в компании (специфика и практика внутреннего PR)
  • Формирование коммуникационной стратегии
  • Технология: этапы планирования внутренних коммуникационных программ
  • Каналы внутренних коммуникаций (традиционные и нетрадиционные – что выбрать?)
  • Как сделать систему внутренних коммуникаций эффективной

Елена Бокшицкая, Управляющий партнер Центра управленческих инноваций имени Кондратьева (ранее – Директор по персоналу Danone)

Стоимость участия:

  • 850€ + 18% НДС - при регистрации до 10 ноября
  • 950€ + 18% НДС - при регистрации до 17 ноября
  • 1050€ + 18% НДС - при регистрациипосле 17 ноября

При одновременной регистрации на мастер-класс и конференцию предоставляются скидки. Подробности Вы можете узнать в Оргкомитете.

После получения заявки, мы направим Вам счет, а также другую информацию, необходимую для участия. Все платежи производятся в рублях по безналичному расчету по курсу 1 EUR = 37,2 руб. Все платежи должны быть произведены до даты начала мероприятия. Замена участников может быть произведена в любое время.

Просим обратить внимание, что по независящим от организаторов причинам состав докладчиков и время в программе конференции могут быть изменены.

Дата проведения
Организатор Тип события
Ведомости Конференция
Город/Место проведения Стоимость
Москва / «Марриотт Гранд Отель» Не указано
Контакты

Контактное лицо: газета Ведомости
Тел.: +7 (495) 956-25-36

Описание события
Программа
Стоимость

Мировой финансовый кризис, который докатился до России, наверняка внесет существенные изменения в HR стратегии следующего года.

Темы для обсуждения

  • Какие HR-стратегии были успешными в 2008 году? Что следует взять в 2009 год, а от чего отказаться?
  • Как внедрение HR-изменений может способствовать эффективности бизнеса
  • Стратегическая и сервисная платформы HR-департамента — основные задачи
  • Как найти общий язык с линейным руководителем?
  • Как создать идеальный корпоративный центр?
  • Технологии создания успешного имиджа компании как работодателя
  • Экономическая целесообразность инвестирования в бренд работодателя
  • Работа на публику: бренд работодателя для внешней и внутренней аудитории
  • Будущий рынок труда и влияние на него НR-службы
  • Эффективная работа корпоративного университета
  • Построение Work&Life Balance — личный пример # Как организовать рабочий процесс так, чтобы сотрудники были удовлетворены?
  • Успешные практики freelance или part-time для сотрудников. Как рассчитать эффективность?

18500 руб. Стоимость указана без учета НДС. (стоимость включает пакет материалов, кофе, обед – шведский стол, фуршет)

Дата проведения
Организатор Тип события
ИМИКОР Семинар
Город/Место проведения Стоимость
Москва Не указано
Контакты

Контактное лицо: Консалтинговая группа "Имикор"
Тел.: +7 (495) 318-83-34

Описание события
Программа
Стоимость

Специалисты отдела работы с персоналом, специалисты по подбору и оценке персонала, HR директора, представители кадровых агентств.

Готовить «своих людей» становится приоритетным для многих компаний. Именно поэтому незаменимым элементом системы обучения и развития персонала в любой организации становится тренинг.

  • Функции и компетенции внутрифирменного тренера в организации
  • Пошаговая технология проектирования программы тренинга
  • Алгоритм подготовки к тренингу
  • Проведение занятия. Основы работы с группой
  • Правила использования различных методов обучения
  • Организация эффективной деятельности на тренинге
  • Рычаги воздействия на группу. Работа с сопротивлениями.
  • Мастерство тренера
  • Основные виды тренинговых программ. Особенности их проведения

30 000 руб.

Дата проведения
Организатор Тип события
Русская Школа Управления Семинар
Город/Место проведения Стоимость
Москва Не указано
Контакты

Контактное лицо: Русская Школа Управления
Тел.: + 7 (495) 980-57-28

Описание события
Программа
Стоимость

Курс подготовки руководителя службы маркетинга: управление маркетингом предприятия, управление службой маркетинга

Лицензия на образовательную деятельность № 023747

Личная эффективность директора по маркетингу

  • Коммуникативность: деловая беседа, переговоры, управление сотрудниками
  • Публичность: выступление перед аудиторией, проектирование и проведение презентации
  • Организованность: тайм-менеджмент, планирование, принятие решений
  • Работа с информацией

Мастер-класс Михаила Колонтая: Продажи и маркетинг: непримиримые «враги»?!

  • Как распознать ключевую проблему в продажах компании: или совместная головная боль
  • Что делает отдел маркетинга для компании и для отдела продаж?
  • Кто важнее в компании: отдел маркетинга или отдел продаж. Четыре типа покупательского поведения
  • Требования к персоналу отдела маркетинга, отдела продаж
  • Управление по целям: плановые показатели для отдела маркетинга и отдела продаж
  • Почему процент от продаж – не лучший способ мотивации персонала коммерческой службы. Четыре аргумента против
  • Работа с каналами сбыта: совместные усилия

Организация эффективной службы маркетинга в компании

  • Чем должен заниматься маркетинг в компании?
  • Матрица управления маркетингом
  • Каким должен быть состав службы маркетинга?
  • Требования к специалистам, должностные инструкции
  • Организационная структура службы маркетинга
  • Положение о службе маркетинга в компании
  • Способы мотивации сотрудников службы маркетинга
  • Оценка эффективности маркетинга

Маркетинговые коммуникации

  • Сущность ИМК
  • Передовые инструменты позиционирования
  • Потребительский инсайт и методы его поиска
  • Коммуникационная идея бренда и модели её разработки
  • Брендинг и тенденции в разработке визуальной идентичности
  • Креативная идея бренда и её воплощение в рекламе
  • Каналы и инструменты коммуникаций, медиапланирование
  • Организация рекламой кампании Инструменты принятия решений в маркетинге
  • Оценка удовлетворенности потребителя.

Инструменты формирования лояльности потребителя

  • Особенности маркетинга в секторе B2B (промышленный маркетинг) и в сфере услуг
  • Методы оценки емкости рынка
  • Четыре метода оценки ассортимента компании. Пять источников увеличения продаж. Оценка сезонности. Основы прогнозирования в маркетинге
  • Куда «уходит» прибыль компании? Ведение ценовых войн. Управление скидками. Методики установления оптимальных цен
  • Определение оптимальных инструментов продвижения

Мастер-класс Игоря Манна: СУПЕРМАРКЕТИНГ!

  • 10 ключевых терминов современного маркетинга
  • Есть ли вещи, более важные, чем реклама?
  • Как «выжать» из маркетинга больше. Маркетинг на 400%
  • ТОП-10 маркетинговых приемов
  • 5 классических способов бюджетирования маркетинга
  • Маркетинг будущего – каким он будет?

Особенности программы:

  • На программе «Директор по маркетингу» будут рассмотрены конкретные методики, применяемые при решении различных маркетинговых задач
  • В качестве рабочих примеров будут использоваться примеры реальных консалтинговых проектов, проведенных под управлением и при непосредственном участии тренеров
  • Участники могут заранее (не позднее 5 дней до начала) присылать организаторам вопросы (описание проблемных ситуаций), на которые они хотели бы получить ответ в ходе семинара
  • Участники программы «Директор по маркетингу» получат уникальный комплект учебных материалов, содержащий материалы учебных занятий, практические инструменты для анализа маркетинговой информации и принятия управленческих решений, ситуации для анализа из опыта российских компаний в области маркетинга<

39 900 руб.

Дата проведения
Организатор Тип события
ИМИКОР
Город/Место проведения Стоимость
Москва Не указано
Контакты

Контактное лицо: Консалтинговая группа "Имикор"
Тел.: +7 (495) 318-83-34

Описание события
Программа
Стоимость

HR-департамент,менджер по подбору персонала.

Авторский мастер-класс

Погружение в хедхантинг: принципы и технологии современного executivesearch & headhunting»

Автор и преподаватель: Беленко П.В., Карелина Н.Д.

  • Современный executive seach & headhunting: принципы и технологии.
  • Хедхантинг: вчера, сегодня, завтра. Развитие хедхантинга в регионах. Сравнения рекрутинга и хедхантинга. Когда стоит прибегать к хедхантингу. Стоимость хедхантинга.
  • Принципы и поэтапная технология хедхантинга. От профиля кандидата до закрытия позиции.
  • Профиль кандидата
  • План и методы поиска кандидатов
  • Телефонный звонок хедхантера
  • Интервью с кандидатом

22 000 руб. без НДС