Дата проведения |
28.11.2019 - 09:00 - 10:00 |
Организатор | Тип события |
Компания "CordisON HR&Finance consulting company" | Другое |
Город/Место проведения | Стоимость |
Москва | 1500 р. |
Контакты | |
Контактное лицо:
Татьяна Иванова |
Первая программа цикла вебинаров по дистанционной работе.
На вебинаре рассмотрим:
1. Особенности оформления дистанционных работников.
2. Судебную практику с 2013 года.
3. 5 способов учета рабочего времени дистанционных работников.
Запись вебинара будет доступна всем участникам для просмотра в течение 3-х дней после мероприятия.
Автор и ведущий программы:
Ольга Чумакина, партнер консалтинговой компании CordisON,
Высшее юридическое образование
Более 15 лет практики проведения проверок кадрового учета на соответствие трудовому законодательству, сопровождения трудовых споров, организации работы отделов кадров и прохождения проверок ГИТ, ФСС, ПФР.
При регистрации и оплате до 21 ноября 2019 года стоимость участия 1000 рублей.
Подробности https://cordison.timepad.ru/event/1102134/
Для оплаты участия в качестве юридического лица пройдите, пожалуйста, по ссылке https://cordison.timepad.ru/event/1103356/
Дата проведения |
05.10.2019 - 10:00 - 06.10.2019 - 18:00 |
Организатор | Тип события |
Центр подготовки бизнес-тренеров «ТренерПРОФИ» | Тренинг |
Город/Место проведения | Стоимость |
Москва / Москва, Волков переулок, дом 4, подъезд 1, этаж 4 (м. Краснопресненская). | 16000 р. |
Контакты | |
Контактное лицо:
Галина Елисеева |
Участники: бизнес-тренеры, тренинг-менеджеры, специалисты п
ПРОГРАММА ТРЕНИНГА:
Практика: проведение коуч-сессий по модели GROW, по структуре СГЗ.
Практика: Развивающий анализ работы тренера-коуча.
Практика: отработка всех инструментов в парах и тройках.
По окончании всего курса каждый участник получает Сертификат московского Центра подготовки бизнес-тренеров и развития персонала «ТренерПРОФИ», о прохождении участником обучения по указанной программе.
Продолжительность тренинга: 16 часов (2 дня по 8 часов).
Обучение проходит с 10.00 до 18.00 с перерывами на обед и кофе-брейки.
Количество участников: до 10 человек.
Автор и ведущая:
Светлана Медведева (Матвиенко) - коуч организационной и личной эффективности (сертифицирована Европейской ассоциацией коучинга), бизнес-тренер, руководитель направления «Обучение тренеров» ЦПБ «ТренерПРОФИ». |
10% от стоимости обучения, при участии 2-х и более человек от одной организации, или обратившихся вместе (друзья и др.). Подробности на нашем сайте.
Посетите наш сайт: http://www.t-profy.ru/
Дата проведения |
18.03.2019 - 09:00 - 05.05.2019 - 23:00 |
Организатор | Тип события |
"Пряники" | Учебный курс |
Город/Место проведения | Стоимость |
Москва | Бесплатно |
Контакты | |
Контактное лицо:
Типкова Екатерина |
Стоимость участия зависит от выбранного тарифа.
Дата проведения |
16.09.2019 - 20:00 - 21:00 |
Организатор | Тип события |
Компания "CordisON HR&Finance consulting company" | Другое |
Город/Место проведения | Стоимость |
Москва | 2500 р. |
Контакты | |
Контактное лицо:
Татьяна Иванова |
У многих в структуре сейчас есть ИП, а ведь это открывает очень интересные возможности и дает дополнительные инструменты для управления трудовыми отношениями.
Поговорим о том, каких ошибок не допустить в трудовом договоре с работником ИП, чтобы потом законно не выплачивать выходные пособия при увольнении, в каких случаях срочные договора "безнаказанно" можно "любить, применять, практиковать"☺) и некоторые другие новости и старости про микро и малый бизнес.
Ведущий вебинара:
Партнер консалтинговой компании CordisON
Высшее юридическое образование, более 500 проведенных проверок кадрового учета на соответствие трудовому законодательству, сопровождение более 200 трудовых споров, эксперт в области сопровождения досудебного урегулирования трудовых споров, более 10 лет ведущий программ по трудовому праву и кадровому учету.
Запись вебинара будет доступна для просмотра всем участникам в течение 3-х дней после мероприятия.
https://cordison.timepad.ru/event/1046043/
Будем рады видеть Вас!
Стоимость участия в вебинаре:
1) при оплате до 08 сентября - 1 000 рублей,
2) при оплате до 14 сентября - 1 750 рублей.
Дата проведения |
20.03.2019 - 17:00 - 20:00 |
Организатор | Тип события |
Международный центр «Креативные технологии консалтинга» (МЦ КТК) | Тренинг |
Город/Место проведения | Стоимость |
Москва / ул. Рочдельская 15 стр. 41 | 6000 р. |
Контакты | |
Контактное лицо:
Лариса Цветкова |
Дата проведения |
29.03.2019 (Весь день) |
Организатор | Тип события |
Учебный центр «ФИНКОНТ» | Семинар |
Город/Место проведения | Стоимость |
Москва / Бизнес-центр «Виктория Плаза», ул. Бауманская д. 6, стр. 2 | 12700 р. |
Контакты | |
Контактное лицо:
Менеджер Учебного центра «Финконт» |
В ходе семинара слушатели узнают актуальные изменения трудового законодательства: Федеральный закон от 18.07.2017 №125-ФЗ, изменения статей 93, 101, 108, 152, 153 Трудового Кодекса РФ, получат подробное представление о режимах рабочего времени, отличающихся от нормального, научатся работе по составлению различных типов графиков, у
Стандартный режим рабочего времени.
Основные нестандартные режимы рабочего времени: правовые особенности, практика применения.
При заполнении заявки на обучение на сайте www.fcaudit.ru 5%
При единовременном участии двух и более сотрудников в одном мероприятии 7%
Дата проведения |
21.03.2019 (Весь день) - 22.03.2019 (Весь день) |
Организатор | Тип события |
Учебный центр «ФИНКОНТ» | Учебный курс |
Город/Место проведения | Стоимость |
Санкт-Петербург / Бизнес-центр «Виктория Плаза», ул. Бауманская д. 6, стр. 2 | 26500 р. |
Контакты | |
Контактное лицо:
Менеджер Учебного центра «Финконт» |
Участники курса подробно разберут изменения Трудового Кодекса РФ в части документирования и учета движения кадров, повысят свои компетенции в соответствии с требованиями профессионального стандарта специалиста по управлению персоналом и научатся практическим приемам внутреннего аудита кадровой документации и подготовки к проверкам
1. Документирование процедур, предшествующих заключению трудового договора.
Перечень документов, предъявляемых работником при заключении трудового договора. Документы, предъявляемые при приеме на работу по совместительству. Проверка документов. Оценка деловых качеств работника: квалификационные требования, анкетирование, запрос рекомендаций. Оформление письменного отказа в приеме на работу.
2. Документирование процедур движения персонала: приема, перевода, отпусков, командирований, увольнений работников.
Особенности подготовки и оформления типовой формы трудового договора: содержание, обязательные и дополнительные условия. Документирование прав и обязанностей сторон трудового договора. Обязанность работодателя разрабатывать Правила трудового распорядка, Штатное расписание, График отпусков. Порядок разработки рекомендуемых локальных актов. Порядок ознакомления с ними работника. Разбор типичных ошибок при подготовке документов.
3. Документирование приема на работу и фактического допуска работника к работе.
Заключение трудового договора. Издание приказа о приеме на работу и ознакомление с ним работника. Копии документов. Сбор и обработка персональных данных. Оформление личной карточки и трудовой книжки. Введение в должность. Учет военнообязанных. Оформление соглашения об испытании, о характере и условиях работы. Документирование процедуры приема-передачи дел. Составление плана работы на период испытания.
4. Документирование перевода на другую работу.
Особенности документирования изменения условий трудового договора без согласия работника. Документирование процедур совмещения, перемещения, внутреннего совместительства. Разбор типичных ошибок.
5. Документирование расторжения трудового договора по различным основаниям.
Нормативные акты, регламентирующие увольнение. Документы - основания для увольнения. Документирование процедуры увольнения: приказ, окончательный расчет, учетные формы. Снятие работника с учета, внесение записей об увольнении в трудовую книжку.
Особенности документирования, формы документов при расторжении трудового договора по различным основаниям:
Особенности документирования, формы документов при расторжении трудового договора по различным основаниям:
6. Организация учета движения кадров.
Комплекс документов по учету кадров. Правила ведения и хранения личных карточек, формирования личных дел, личный листок по учету кадров. Учет работников, подлежащих воинскому учету. Учет рабочего времени при разных режимах работы. Учет и график отпусков. Учет работников, убывающих и прибывающих в командировки. Работа с трудовыми книжками: порядок учета, ведения, хранения и выдачи трудовых книжек. Обзор ошибок при выдаче вкладыша и дубликата трудовой книжки, подсчете трудового и страхового стажа, в применении печатей и штампов, внесении записей.
7. Как провести кадровый аудит «собственными силами»?
Цели кадрового аудита. Планирование и содержание процедуры кадрового аудита. Подготовка отдела кадров к документарным проверкам надзорными органами и проверка на соответствие обработки персональных данных требованиям законодательства. Организация хранения и использования персональных данных. Проверка состава кадровых документов. Инструкция по делопроизводству отдела кадров. Проверка правильности оформления и хранения кадровых документов. Порядок оформления номенклатуры дел отдела кадров. Порядок формирования и оформления дел. Порядок уничтожения документов с истекшими сроками хранения.
8. Юридические аспекты ведения кадровых документов и регулирования движения кадров.
При заполнении заявки на обучение на сайте www.fcaudit.ru 5%
При единовременном участии двух и более сотрудников в одном мероприятии 7%