Бюджетирование в работе служб по управлению персоналом
| Дата проведения |
| 15.01.2014 (Весь день) - 16.01.2014 (Весь день) |
| Организатор | Тип события |
| ООО ТК "Сфера развития" | Тренинг |
| Город/Место проведения | Стоимость |
| Москва / м.Авиамотрная | 16500 р. |
| Контакты | |
|
Контактное лицо:
Светлана |
|
Руководитель службы персонала должен уметь оценить результативность деятельности персонала и финансово аргументировать кадровое решение.
Результат обучения:
• Овладеете методами финансового анализа и планирования, необходимыми для организации работы службы персонала
• Руководство предприятия повысит доверие к Вам и наконец-то увидит необходимость в развитии службы персонала, т. к. результаты ее работы станут для него понятны и легко измеримы
• Сможете финансово подкрепить Ваши предложения, что облегчит их внедрение в жизнь
Целевая аудитория: топ-менеджеры и менеджеры среднего звена HR-подразделений, менеджеры по персоналу, планирующих развитие своей карьеры, руководители и собственники кадровых агентств.
1. Бюджетирование в работе службы по управлению персоналом.
• Применение бюджетирования для системы управления персоналом.
• Затраты на предприятии
• Затраты предприятия на персонал
2. Бюджетирование на предприятии в плане анализа затрат на формирование персонала.
• Планирование потребности в персонале
• Бюджетирование затрат по наему персонала
• Бюджетирование затрат по высвобождению персонала
3. Анализ затрат HR-службы на использование персонала.
• Бюджетирование затрат по адаптации персонала
• Бюджетирование затрат по функционированию персонала
- улучшение условий и охрана труда
- оплата труда
- социальные выплаты
- компенсационный пакет работника
4. Анализ затрат HR-службы на развитие персонала.
• Бюджетирование затрат на оценку персонала
• Бюджетирование затрат на обучение персонала
• Бюджетирование затрат на формирование кадрового резерва
5. Оптимизация затрат на персонал
16 500р.