Вторая ежегодная практическая конференция журнала «Штат» 24-25 марта 2011 г. журнал «Штат» приглашает на II-ю ежегодную практическую конференцию «Управление персоналом в производственных компаниях».
Вторая ежегодная практическая конференция журнала «Штат»
24-25 марта 2011 г. журнал «Штат» приглашает на II-ю ежегодную практическую конференцию «Управление персоналом в производственных компаниях».
Дата мероприятия: 24-25 марта 2011 г.
Место проведения: Москва, отель «Марриотт Тверская».
Конференция пройдет в двух залах отеля «Марриот Тверская» — залы «Валдайский» и «Невский».
Среди вопросов конференции — кадровая политика, системы оплаты труда, lean-менеджмент, управление численностью и ФОТ, обучение и развитие производственного персонала и пр.
Делегаты и спикеры — HR-директора и HR-менеджеры ведущих производственных компаний России и стран СНГ. В качестве спикеров к участию приглашены представители компаний: Северсталь, СУХОЙ, ТНК-ВР, Вимм-Билль-Данн, РЖД, KNAUF, АвтоВАЗ, JTI, Nokian Tyres и другие ведущие компании.
Тематические сессии в рамках конференции 24-25 марта:
24 марта
— Кадровая политика производственных компаний в современных условиях.
— Внедрение lean-менеджмента на производстве. Оптимизация производственых процессов.
— Система оплаты труда на производстве. Управление численностью персонала на производстве.
25 марта
— Подбор персонала. Ситуация на рынке труда.
— Оценка и развитие. Обучение производственного персонала.
— Корпоративная культура. Вопросы охраны труда и техники безопасности.
Стоимость участия: 24900 руб., НДС не облагается. Специальная цена 19900 руб. — для участников предыдущих конференций журнала «Штат» (спеццена действует при оплате до 28 февраля). Стоимость включает пакет материалов, кофе-брейки, обед, участие в мастер-классах, сертификат участника.
По вопросам участия просим Вас обращаться к Марьяне Ветровой: +7 (499) 255-95-79, vetrova@hrmedia.ru.
По вопросам выступлений, информационной поддержки и сотрудничества — к Елене Беляевой: elena@hrmedia.ru.
Подробнее о программе конференции: www.hrmedia.ru/node/34
Постоянный адрес материала: http://www.hr-life.ru/news/3387