Мужчины работают ради денег, женщины – ради саморазвития



Согласно проведенному британским веб-сайтом greatplaces2work.co.uk среди 3 тыс. трудящихся граждан страны исследованию, мужчины ходят на работу ради денег, в то время как женщин больше интересует саморазвитие.

По результатам данного исследования были составлены рейтинги факторов, которые должны присутствовать на работе для того, чтобы мужчины и женщины были ей удовлетворены. У мужчин этот рейтинг выглядит следующим образом:

1. Деньги.

2. Удовлетворение достигнутым

3. Использование мозга

4. Рабочая атмосфера

5. Возможность решения трудных задач

6. Гибкий рабочий график

7. Возможность шутить с коллегами

8. Командная работа

9. Современные технологии

10. Физический труд

Женщины, в свою очередь, перечислили эти факторы в несколько другом порядке:

1.Удовлетворение достигнутым

2. Использование мозга

3. Деньги

4. Рабочая атмосфера

5. Гибкий рабочий график

6. Возможность решения трудных задач

7. Командная работа

8. Возможность шутить с коллегами

9. Современные технологии

10. Физический труд

Стоит отметить, что 18% участвовавших в исследовании трудящихся выразили откровенное недовольство своей работой. Треть опрошенных заявила, что удовлетворена работой частично, пишет The Daily Mail. Самыми недовольными были признаны профессиональные военнослужащие (73%), сотрудники колл-центров и сферы клиентского обслуживания (60%), представители индустрии финансов (43%).

Источник: Prian.RU

Постоянный адрес материала: http://www.hr-life.ru/news/2163