Дата проведения |
12.12.2019 - 11:00 - 12:00 |
Организатор | Тип события |
Компания "CordisON HR&Finance consulting company" | Другое |
Город/Место проведения | Стоимость |
Москва | 2000 р. |
Контакты | |
Контактное лицо:
Татьяна Иванова |
Продолжаем наш цикл "Разбор полетов". И снова поговорим про деньги в продолжении нашего вебинара про судебную практику по материальной ответственности работника.
Посмотрим, какие у нас есть возможности:
1. Более 15 кейсов (решений судов), как работодатель смог или не смог получить свои деньги, затраченные на обучение работника и кандидата по ученическому договору.
2. Анализ практики, какие положения ученического договора могут быть признаны в суде недействительными, что стоит указать в ученическом договоре для возмещения стоимости обучения при увольнении сотрудника, с учетом каких обстоятельств суд может уменьшить сумму возмещения, а также какие причины послужили для отказа в получении возмещения.
Запись вебинара будет доступна всем участникам для просмотра в течение 3-х дней после мероприятия.
Автор и ведущий программы:
Ольга Чумакина, партнер консалтинговой компании CordisON,
Высшее юридическое образование
Более 15 лет практики проведения проверок кадрового учета на соответствие трудовому законодательству, сопровождения трудовых споров, организации работы отделов кадров и прохождения проверок ГИТ, ФСС, ПФР.
Ждем Вас!
При оплате до 10 декабря (включительно) стоимость участия 1 500 руб.
Дата проведения |
12.12.2019 - 11:00 - 12:00 |
Организатор | Тип события |
Компания "CordisON HR&Finance consulting company" | Другое |
Город/Место проведения | Стоимость |
Москва | 2000 р. |
Контакты | |
Контактное лицо:
Татьяна Иванова |
Продолжаем наш цикл "Разбор полетов". И снова поговорим про деньги в продолжении нашего вебинара про судебную практику по материальной ответственности работника.
Посмотрим, какие у нас есть возможности:
1. Более 15 кейсов (решений судов), как работодатель смог или не смог получить свои деньги, затраченные на обучение работника и кандидата по ученическому договору.
2. Анализ практики, какие положения ученического договора могут быть признаны в суде недействительными, что стоит указать в ученическом договоре для возмещения стоимости обучения при увольнении сотрудника, с учетом каких обстоятельств суд может уменьшить сумму возмещения, а также какие причины послужили для отказа в получении возмещения.
Запись вебинара будет доступна всем участникам для просмотра в течение 3-х дней после мероприятия.
Автор и ведущий программы:
Ольга Чумакина, партнер консалтинговой компании CordisON,
Высшее юридическое образование
Более 15 лет практики проведения проверок кадрового учета на соответствие трудовому законодательству, сопровождения трудовых споров, организации работы отделов кадров и прохождения проверок ГИТ, ФСС, ПФР.
Ждем Вас!
При оплате до 10 деабря (включительно) стоимость участия 1 500 руб.
Дата проведения |
10.12.2019 - 19:00 - 21:30 |
Организатор | Тип события |
Компания "CordisON HR&Finance consulting company" | Семинар |
Город/Место проведения | Стоимость |
Москва / г. Москва, ул. Павловская, д.18 | 4000 р. |
Контакты | |
Контактное лицо:
Татьяна Иванова |
Давайте никого не уволим:-)
Кейсами в формате веселого stand up поговорим о многообразных методах поиска денег в расходах на персонал, не трогая персонал как таковой, то есть без сокращения персонала.
Расскажем фишки об особенностях использования современных доступных практически всем способов использования офисов, работ; места ежедневных затрат, на которые вы обычно не обращаете внимания; как популяризация экологического менеджмента сказывается на вашей экономике и многое другое. А еще расскажем немного об эргономике.
Ведущий:
партнер консалтинговой компании CordisON, создатель проекта клубного формата HR-игрушки!
Более 15 лет опыт работы в комплексном системном консалтинге в области управления персоналом, разработке решений C&B, оптимизации затрат на персонал, организационному структурированию, трудовому праву и др.
Встреча в традиционном клубном формате мастер-класса.
Ждем Вас!
Стоимосить участия:
1) 2 500 рублей при оплате до 30 ноября 2019 года,
2) 3 000 рублей при оплате до 08 декабря 2019 года.
https://cordison.timepad.ru/event/1067008/
Для регистрации и оплаты участия в качестве юридического лица пройдите, пожалуйста, по ссылке https://cordison.timepad.ru/event/1067038/ Стоимость участия составляет 4 000 рублей.
Дата проведения |
28.11.2019 - 16:00 - 18:00 |
Организатор | Тип события |
Компания "CordisON HR&Finance consulting company" | Семинар |
Город/Место проведения | Стоимость |
Москва | 1000 р. |
Контакты | |
Контактное лицо:
Татьяна Иванова |
Мы часто сейчас слышим HR-аналитика, Big Data, современные "понятия" о количественных и качественных оценках системы управления персоналом и состава персонала на основе различных "формул". Это все прекрасно, но давайте разберемся с базой.
Всем участникам предоставляется доступ к записи вебинара в течение 3-х дней.
https://cordison.timepad.ru/event/1102143/
Ведущий:
Ольга Чумакина, партнер консалтинговой компании CordisON, создатель проекта клубного формата HR-игрушки!,
Высшее юридическое образование, более 500 проведенных проверок кадрового учета на соответствие трудовому законодательству, сопровождение более 200 трудовых споров, эксперт в области сопровождения досудебного урегулирования трудовых споров, более 10 лет ведущий программ по трудовому праву и кадровому учету.
Ждем Вас!
Дата проведения |
28.11.2019 - 13:30 - 15:00 |
Организатор | Тип события |
Компания "CordisON HR&Finance consulting company" | Семинар |
Город/Место проведения | Стоимость |
Москва | 1500 р. |
Контакты | |
Контактное лицо:
Татьяна Иванова |
Посмотрим больше 10 решений по тому как, в каких случаях и чем правильно мотивировать рекрутеров.
Поговорим об отличии мотивации внутри и в КА, новых подходах и особенных фишках для сложных позиций, для масс подбора и для удержания рекрутеров.
А также специальная вставка для небольших компаний (не КА) — как "привязывать" рост расходов на зп рекрутера к результативности персонала в небольших компаниях. Чтобы и лучших рекрутеров привлечь, и понимать, за что платишь (что рекрутеру вызов и возможность прыгнуть выше классических ставок, то предпринимателю управляемые расходы в привязке к результативности компании).
Запись вебинара будет доступна для просмотра всем участникам в течение 3-х дней после мероприятия.
Ведущий:
Ольга Чумакина, партнер консалтинговой компании CordisON,
создатель проекта клубного формата HR-игрушки!,
консультант и бизнес-тренер, ведущий более 40 программ в компании
CordisON и других образовательных организациях
Ждем Вас!
Стоимость участия:
1) 750 рублей при оплате до 18 ноября 2019 года,
2) 1 000 рублей при оплате до 26 ноября 2019 года.
https://cordison.timepad.ru/event/1102141/
Если Вы были на любой нашей программы ранее, напишите на адрес tivanova@cordison.com и мы вышлем Вам промокод для участия по специальной цене 500 рублей.
Дата проведения |
17.03.2020 - 09:00 - 10:00 |
Организатор | Тип события |
Компания "CordisON HR&Finance consulting company" | Семинар |
Город/Место проведения | Стоимость |
Москва | 2000 р. |
Контакты | |
Контактное лицо:
Татьяна Иванова |
Должностные инструкции или как заставить их работать, уволить "лентяя", увернуться от манипуляции и мошенничества со стороны работника.
На вебинаре рассмотрим:
1. Методологические принципы разработки эффективной должностной инструкции: задачи, должностные обязанности, правила определения квалификации и ответственности.
2. Правила формулировки про ПО, командировки, стандарты переписки и другие тонкости, которые защитят вас в самых невероятных ситуациях.
3. Лайфхак для Должностной инструкции руководителя: блок, который надо добавлять каждому руководителю.
4. Коротко: особенности должностных инструкций работников — авторов служебного произведения, водителей и дистанционных работников.
Запись вебинара будет доступна всем участникам для просмотра в течение 3-х дней после мероприятия.
Автор и ведущий программы:
Ольга Чумакина, партнер консалтинговой компании CordisON,
Высшее юридическое образование
Более 15 лет практики проведения проверок кадрового учета на соответствие трудовому законодательству, сопровождения трудовых споров, организации работы отделов кадров и прохождения проверок ГИТ, ФСС, ПФР.
Ждем Вас!
Стоимсоть участия:
1) 1 000 рублей при регистрации до 10 марта 2020 года,
2) 1 500 рублей при регистрации до 15 марта 2020 года.
https://cordison.timepad.ru/event/1218466/
Для оплаты участия в качестве юридического лица пройдите, пожалуйста, по ссылке https://cordison.timepad.ru/event/1218479/
Дата проведения |
18.04.2022 - 10:00 - 20.04.2022 - 17:00 |
Организатор | Тип события |
Cleverics | Тренинг |
Город/Место проведения | Стоимость |
Москва / 115054, г. Москва, Дубининская улица, д. 57, стр. 2, 3-й этаж, офис 2305 | 39500 р. |
Контакты | |
Контактное лицо:
Cleverics |
Учебный курс по равномерному, быстрому и предсказуемому выполнению задач без лишней суеты
При попытке дать определение Канбан-методу, на ум сразу же приходит некая визуализация потока работы, чаще всего - таблица с тремя столбцами, призванная сделать вашу работу и работы команды лучше и эффективнее.
Участникам предстоит стремительное погружение в мир многообразия подходов к управлению процессами создания нематериальных продуктов. Вас ждет быстрый обзор существующих практик и причин их возникновения. Будет дан ответ на вопросы, что общего у Канбан-метода и гибких подходов, и почему Канбан - это не Agile.
На занятиях вам предстоит познакомиться с принципами построения Канбан-систем и освоить правила визуализации потока создания ценности. Также вас ожидает знакомство с инструментами и практиками, помогающими управлять рабочим процессом на основе данных.
Во второй день курса участники смогут закрепить приобретенные навыки управления потоком в игре-симуляции. Это будет прекрасным дополнением к практическим занятиям и теоретической части.
Участники курса вместе с ведущим построят свою Канбан-систему и на наглядных практических примерах увидят все нюансы и сложности, с которыми можно столкнуться при применении Кабан-метода, и научатся с ними справляться.
Тот, кто понимает, что канбан – это не только доска со стикерами, но и метод управления работой, и хочет разобраться в сути этого метода